360度测评方法是一个考核工具而非评价工具。() 此题为判断题(对，错)。

题目内容（请给出正确答案）

360度测评方法是一个考核工具而非评价工具。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案

考题在绩效考核方法和工具中,属于品质(素质)衡量方法的是()。 A.目标管理法B.民主测评C.排序法D.关键事件法

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考题评价研究中测评工具有较好的信度和效度属( )。 A.对研究目标的评价B.对文献回顾的评价C.对研究变量的评价D.对测评工具的评价

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考题常用的课程要素有目标、内容、教材、模式、策略、()、组织、时间和空间。 A、考核B、评价C、方法D、工具

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考题对员工绩效结果的评价方法与工具包括()。 A.民主测评B.强制分布法C.关键绩效指标KPID.人才评价中心

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考题任何一个完善的素质测评系统,具有的高级功能是()。 A.制定合适的测评标准B.提供实用的测评技术C.提供足够的测评的工具D.提供组合各种测评工具的技术

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考题 Photoshop中在使用矩形选择工具创建矩形选区时,得到的是一个具有圆角的矩形选择区域,其原因是()。 A.所绘制的矩形选区过大B.矩形选择工具具有一个较大的羽化值C.使用的是圆角矩形选择工具而非矩形选择工具D.拖动矩形选择工具的方法不正确

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考题管理评价中心是() A、一个部门;B、一个地点;C、一种具体的工具;D、一套人员测评程序

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考题 Photoshop中在使用矩形选框工具创建矩形选区时，得到的是一个具有圆角的矩形选择区域，其原因是下列各项的哪一项。A.拖动矩形选择工具的方法不正确B.矩形选框工具具有一个较大的羽化值C.使用的是圆角矩形选择工具而非矩形选择工具D.所绘制的矩形选区过大

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考题一个测评工具的信度系数达到（）时，表明该测评工具达到接受水平。A.0.5 B.0.6 C.0.7 D.0.8

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