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(请给出正确答案)
员工满意程度的调查()
- A、可以采用互联网调查的方式
- B、必须是面对面交谈方式
- C、必须是书面的反馈信息
- D、必须是所有层面的员工统一的调查问卷方式
参考答案
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考题
关于工作满意度和工作满意度调查的说法,正确的是( )。
A.工作满意度是员工对自己的工作喜欢或不喜欢的情感或情绪体验
B.工作满意度调查的对象是普通员工,不包括管理层
C.工作满意度调查可以使组织中各个方面的沟通得到改善
D.工作满意度调查可以使员工的消极情感得到释放
E.在进行正式调查之前,管理者可以通过日常接触等方法来了解员工的感受
考题
网上市场调研的工作步骤是()。A、设计问卷-选择调查方式-实施调查-调查结果分析B、选择调查方式-实施调查-调查结果分析-设计问卷C、实施调查-调查结果分析-设计问卷-选择调查方式D、调查结果分析-设计问卷-选择调查方式-实施调查
考题
关于投票式问卷调查的说法不正确的是()A、备选答案必须完备B、添加一个“其他”选项是必要的C、可以采用提交以后才能查看别人的调查结果的方式D、投票式调查问卷一般只有一道题目,调查范围太窄,不具有统计意义
考题
有关薪酬满意度调查的说法错误的是()。A、企业薪酬调查的对象是企业内部所有员工B、如果薪酬调查的时候人数较多,比较好的方式是发放调查问卷C、通过薪酬满意度调查可以了解员工对企业薪酬管理的评价以及期望D、企业薪酬调查之前一定要进行岗位评估E、企业一定要根据薪酬调查的结果进行薪酬水平的调整,否则薪酬调查毫无意义
考题
多选题有关薪酬满意度调查的说法错误的是()。A企业薪酬调查的对象是企业内部所有员工B如果薪酬调查的时候人数较多,比较好的方式是发放调查问卷C通过薪酬满意度调查可以了解员工对企业薪酬管理的评价以及期望D企业薪酬调查之前一定要进行岗位评估E企业一定要根据薪酬调查的结果进行薪酬水平的调整,否则薪酬调查毫无意义
考题
单选题最常见的员工满意度调查方式是()A
工作描述指数法B
明尼苏达工作满意度调查表C
彼得需求满意调查表D
工作分析法
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