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组织的关键结果旨在为主要利益相关方创造()
- A、高额的价值
- B、平衡的价值
- C、亏损的价值
- D、盈利的价值
参考答案
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考题
商品价值中之一是活劳动创造的价值,括劳动创造的价值又由补偿劳动力的价值和剩余价值组成,其中剩余价值在商品价格中表现为( )。A.劳动报酬的货币支出B.劳动报酬的货币支出和盈利C.盈利D.企业获得的利润
考题
招聘的收益--成本比等于( )。A.新员工为组织创造的总价值/招聘直接成本B.新员工为组织创造的总价值/招聘单位成本C.新老员工为组织创造的总价值/招聘总成本D.新员工为组织创造的总价值/招聘总成本
考题
下列说法正确的有( )。A.企业价值的增加是由于权益价值增加和债务价值增加引起的B.股东财富最大化没有考虑其他利益相关者的利益C.权益的市场增加值是企业为股东创造的价值D.股价的上升反映了股东财富的增加
考题
组织的关键过程是()A、为组织创造重要价值或作出重要贡献的过程B、为组织的顾客创造重要价值或作出重要贡献的过程C、为组织、顾客和其他相关方创造重要价值或作出重要贡献的过程D、为组织和其他相关方创造重要价值和作出重要贡献的过程。
考题
招聘的收益成本比等于()A、新老员工为组织创造的总价值/招聘总成本B、新员工为组织创造的总价值/招聘总成本C、新老员工为组织创造的总价值/招募总成本D、新员工为组织创造的总价值/招募总成本
考题
在GB/T19580-2012《卓越绩效评价准则》标准的“术语和定义”中,“为组织、顾客和其他相关方创造重要价值或做出重要贡献的过程”是()。A、价值创造过程B、支持过程C、关键过程D、特殊过程
考题
单选题为了平衡调节淡季需求和旺季需求的储存,创造的价值为()。A
时间价值B
空间价值C
场所价值D
产权价值
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