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不定项题
根据马尔可夫模型法计算，该企业2018年销售主管内部供给量为（ ）人。
A
10
B
12
C
15
D
21
参考答案
参考解析
解析：
更多 “不定项题根据马尔可夫模型法计算，该企业2018年销售主管内部供给量为（ ）人。A10B12C15D21” 相关考题
考题
某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，制定2017年人力资源总体规划和人员接续及升迁计划，经过调查研究，确认该企业的市场营销人员变动矩阵如下表所示。
根据马尔科夫模型法计算，该企业2017年市场营销主管的内部供给量为（ ）人。 A.6
B.12
C.24
D.28
考题
某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，制定2015年员工招聘计划和员工使用计划。经过调查研究，确认该企业的人员变动矩阵如下表所示。
根据马尔可夫模型法计算，该企业2015年生产主管的内部供给量为（ ）人。A、10
B、12
C、17
D、21
考题
某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，制定2017年人力资源总体规划和人员接续及升迁计划，经过调查研究，确认该企业的市场营销人员变动矩阵如下表所示：
根据马尔可夫模型法计算，该企业2017年市场营销主管的内部供给量为（ ）人。 A.6
B.12
C.24
D.28
考题
某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料,制定2019年人力资源总体规划和人员接续及升迁计划。经过调查研究,确认该企业的市场营销人员变动矩阵如下表所示：
根据马尔可夫模型法计算,该企业2019年业务员的内部供给量为()人。A.180
B.192
C.216
D.168
考题
共用题干
某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，制定2015年员工招聘计划和员工使用计划。经过调查研究，确认该企业的人员变动矩阵如下表所示。根据马尔可夫模型法计算，该企业2015年生产主管的内部供给量为()人。A:10B:12C:17D:21
考题
2010年某企业进行人力资源需求与供给预测。该企业现有业务员100人，业务主管10人，销售经理4人，销售总监1人，该企业人员变动矩阵如下表。通过统计研究发现，销售额每增加1000万元，需增加管理人员、销售人员和客服人员共40名，新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例是1：5：2。该企业预计2011年销售额比2010年销售额增加1000万元。
根据马尔可夫模型法计算，该企业2011年业务主管的内部供给量为()人。A.10
B.17
C.20
D.70
考题
2010年某企业进行人力资源需求与供给预测。该企业现有业务员100人，业务主管10人，销售经理4人，销售总监1人，该企业人员变动矩阵如下表。通过统计研究发现，销售额每增加1000万元，需增加管理人员、销售人员和客服人员共40名，新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例是1：5:2。该企业预计2011年销售额比2010年销售额增加1000万元。
根据以上资料，回答下列问题：
根据马尔可夫模型法计算，该企业明年业务主管的内部供给量为（）人。A.10
B.17
C.20
D.70
考题
某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，制定2015年员工招聘计划和员工使用计划。经过调查研究，确认该企业的人员变动矩阵如下表所示。
根据马尔可夫模型法计算，该企业2015年生产主管的内部供给量为（）人。A.10
B.12
C.17
D.21
考题
某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，制定2015年人员补充计划和人员使用计划。经过调查研究，确认该企业的人员变动矩阵如下表所示。
根据马尔可夫模型法计算，该企业2015年生产主管的内部供给量为（ ）人。A.10
B.12
C.17
D.21
考题
共用题干
某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，确认本企业的销售额（万元）和所需销售人员数（人）成正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型y=20+0.04χ，χ代表年销售额，y代表销售人员数。该企业人员变动矩阵如下表所示。预计2013年销售额将达到2000万元。该企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，制定2013年员工招聘计划和员工培训计划。根据以上资料，回答下列问题：根据马尔可夫模型法计算，该企业2013年销售主管内部供给量为()人。A:10B:12C:15D:21
考题
某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，制定2017年人力资源总体规划和人员接续及升迁计划，经过调查研究，确认该企业的市场营销人员变动矩阵如下表所示。
根据马尔可夫模型法计算，该企业2017年市场营销主管的内部供给量为（ ）人。A.6
B.12
C.24
D.28
考题
某企业采用马尔可夫模型法进行人力资源供给预测，现有业务员100人，业务主管10人，销售经理4人，销售总监1人，该企业人员变动矩阵如下：
（注：表中数据为员工调动概率的年平均百分比）
该企业一年后业务主管内部供给量为（ ）人。A.12
B.17
C.60
D.72
考题
某企业现有业务员120人，业务主管10人，销售经理4人，销售总监1人，该企业人员变动矩阵如下：某企业人力资源供给情况的马尔可夫模型{图}由此，可以预测该企业一年后业务主管内部供给量为()人。A:12
B:19
C:60
D:72
考题
不定项题该企业今年业务主管的内部供给量预计为（ ）人。A10B13C24D28
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