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多选题
劳动合同应当具备以下哪些条款？（）
A

用人单位名称、住所和法定代表人或者主要负责人

B

劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码

C

劳动合同期限、劳动报酬、社会保险

D

工作内容、地点、时间和休息休假

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考题 劳动合同应当具备以下哪些条款? A.用人单位名称、住所和法定代表人或委托代理人等B.社会保险、福利待遇C.劳动者的姓名、住址和居民身份证号码等D.劳动合同的解除、终止
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考题 劳动合同必须具备哪些条款?
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考题 《劳动合同法》规定劳动合同应当具备的条款有那些?
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考题 劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下哪些条款（ ）A.劳动合同期限 B.劳动报酬 C.劳动强度 D.劳动合同终止的条件 E.违反劳动合同的责任
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考题 劳动合同应当具备哪些必备条款？
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考题 根据《劳动合同法》规定，以下哪些是劳动合同应当具备的下条款：（）。A、工作内容和工作地点；B、工作时间和休息休假；C、职工培训D、劳动保护、劳动条件和职业危害防护；E、安全防护措施
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考题 按照《劳动合同法》的规定，劳动合同应当具备哪些必备条款？
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考题 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动合同应当以什么形式订立，应具备哪些条款？
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考题 简述劳动合同应当具备的条款。
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考题 劳动合同应当具备的条款有（）。A、劳动报酬B、劳动合同期限C、社会保险D、工作内容与工作时间
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考题 订立劳动合同应当具备的条款和内容有哪些？
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考题 以下哪些条款是劳动合同必须具备的内容：（　）。A、劳动合同的期限B、劳动报酬C、劳动保护和劳动条件D、试用期
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考题 毕业生与用人单位签订的劳动合同应具备的必备条款有哪些？
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考题 劳动合同书应该具备哪些条款？
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考题 劳动合同应当具备哪些条款？
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考题 简述劳动合同应当具备的主要条款。
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考题 订立劳动合同应具备哪些条款？
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考题 我国劳动法规定的劳动合同条款是签订劳动合同必须的内容，不具备法定条款，劳动合同不能成立。在以下的条款中，（）不属于法定条款。A、工作内容B、劳动报酬C、试用期限D、劳动保护
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考题 《劳动法》规定劳动合同应当以书面形式订立，并具备几项条款，分别是什么内容？
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考题 动合同应当以书面形式订立，应当具备哪些条款？
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考题 多选题以下哪些条款是劳动合同必须具备的内容：（　）。A劳动合同的期限B劳动报酬C劳动保护和劳动条件D试用期
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考题 问答题劳动合同书应该具备哪些条款？
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考题 问答题按照《劳动合同法》的规定，劳动合同应当具备哪些必备条款？
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考题 多选题劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款（　）。A休息休假B劳动合同期限C工作内容D劳动保护和劳动条件E劳动报酬
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考题 问答题简述劳动合同应当具备的主要条款。
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考题 问答题劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动合同应当以什么形式订立，应具备哪些条款？
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考题 问答题简述劳动合同应当具备的条款。
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考题 问答题订立劳动合同应具备哪些条款？
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