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多选题
行为科学家斯金纳(B．F．Skinner)提出的强化理论(Reinforcement theory)侧重于如何修正人们行为的探讨，以下有关说法正确的是（）
A

在时间安排上，负强化不应该及时并连续进行

B

强化理论在管理实践中的运用有正强化与负强化两个方向不同的类型

C

连续、固定的正强化能立即见效，但长期效果递减

D

时间间断、数量不固定，依据组织需要和个体工作表现实施的正强化成本较高

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考题 强化理论是美国心理学家斯金纳(B.F.Skinner)首先提出的。该理论是基于一个很简单的假设,认为人的行为是对其所获刺激的函数,如果这种刺激对他有利,则这种行为就会重复出现;若对他不利,则这种行为就会减弱直至消失。根据强化的性质和目的划分,其中不包括() A、正强化B、负强化C、攻击
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考题 美国的心理学家和行为科学家斯金纳提出了公平理论。()
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考题 学者斯金纳(B.F.Skinner)认为人的行为=f(行为结果)即强化是一种反应概率上的变化,而学习是增强反应概率的手段。() A、错误B、正确
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考题 行为改造理论是指()。A、斯金纳强化理论B、亚当斯挫折理论C、归因理论D、期望理论
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考题 斯金纳的强化理论提出改造行为的方式有()。 A、正强化B、负强化C、惩罚D、自然惩罚E、领导示范
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考题 下列哪个选项是由美国的心理学家斯金纳提出，用来形容以学习的强化原则为基础的关于理解和修正人的行为的一种学说（）A、强化理论B、公平理论C、期望理论D、目标设定理论
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考题 强化理论是美国的心理学家和行为科学家斯金纳、赫西、布兰查德等人提出的一种理论，也称为行为修正理论或行为矫正理论。
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考题 强化理论是由“斯金纳”提出的。
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考题 斯金纳根据强化作用理论提出的程序教学包含哪些组成要素？
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考题 试述斯金纳强化理论在行为的塑造和矫正中的作用。
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考题 斯金纳的强化理论，斯金纳提出了操作条件反射理论，认为人类为了达到某种目的，会采取行为，作用于环境，当行为结果有利时，该行为就重复出现，如果不利，行为就会减弱或者消失。
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考题 强化理论的提出者是美国的心理学家和行为科学家（）A、马斯洛B、弗雷德里克·赫茨伯格C、大卫·麦克莱D、斯金纳
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考题 斯金纳提出的理论是（）。A、期望理论B、双因素理论C、公平理论D、强化理论
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考题 强化理论的提出者是（）。A、亚当斯B、洛克C、斯金纳D、赫兹伯格
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考题 行为激励理论中，属于行为主义激励理论的是（）。A、斯金纳的强化理论B、老行为主义激励理论C、新行为主义者激励理论D、行为修正激励论
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考题 下列理论中，（）是由美国的心理学家和行为科学家斯金纳提出的。A、公平理论B、归因理论C、强化理论D、期望理论
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考题 强化理论是美国心理学家（）提出的。他认为，人们为了达到某种目的，会采取一定的行为，这种行为作用于环境。A、马洛斯B、斯金纳（B.F.Skinner）C、弗鲁姆D、亚当斯（J.S.Aadams）
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考题 以下选项中哪些属于行为修正型激励理论：（）A、斯金纳的强化理论；B、亚当斯的公平理论；C、亚当斯的挫折理论；D、麦格雷戈的X-Y理论；E、凯利等的归因理论。
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考题 单选题下列理论中，（）是由美国的心理学家和行为科学家斯金纳提出的。A 公平理论B 归因理论C 强化理论D 期望理论
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考题 判断题强化理论是美国的心理学家和行为科学家斯金纳、赫西、布兰查德等人提出的一种理论，也称为行为修正理论或行为矫正理论。A 对B 错
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考题 单选题下列哪个选项是由美国的心理学家斯金纳提出，用来形容以学习的强化原则为基础的关于理解和修正人的行为的一种学说（）A 强化理论B 公平理论C 期望理论D 目标设定理论
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考题 单选题斯金纳提出的理论是（）。A 期望理论B 双因素理论C 公平理论D 强化理论
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考题 单选题强化理论的提出者是美国的心理学家和行为科学家 ( )A 马斯洛B 弗雷德里克·赫茨伯格C 大卫·麦克莱兰D 斯金纳
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考题 判断题强化理论是由“斯金纳”提出的。A 对B 错
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考题 多选题行为激励理论中，属于行为主义激励理论的是（）。A斯金纳的强化理论B老行为主义激励理论C新行为主义者激励理论D行为修正激励论
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考题 判断题斯金纳的强化理论，斯金纳提出了操作条件反射理论，认为人类为了达到某种目的，会采取行为，作用于环境，当行为结果有利时，该行为就重复出现，如果不利，行为就会减弱或者消失。A 对B 错
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考题 单选题强化理论是美国心理学家（）提出的。他认为，人们为了达到某种目的，会采取一定的行为，这种行为作用于环境。A 马洛斯B 斯金纳（B.F.Skinner）C 弗鲁姆D 亚当斯（J.S.Aadams）
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