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来自于组织群体层面的变革阻力()
- A、群体规范
- B、人际关系
- C、非正式群体
- D、群体内聚力
- E、权力与地位
参考答案
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考题
群体内聚力与生产率的关系取决于群体中与绩效有关的规范。以下说法正确的是:A.绩效规范要求很高时,高内聚力群体的生产率高于低内聚力群体的生产率
B.绩效规范要求很高时,高内聚力群体的生产率低于低内聚力群体的生产率
C.绩效规范要求很低时,高内聚力群体的生产率低于低内聚力群体的生产率
D.绩效规范要求很低时,低内聚力群体的生产率最低
考题
群体内聚力与生产率的关系取决于群体中与绩效有关的规范。以下说法正确的是:()A、绩效规范要求很高时,高内聚力群体的生产率高于低内聚力群体的生产率B、绩效规范要求很高时,高内聚力群体的生产率低于低内聚力群体的生产率C、绩效规范要求很低时,高内聚力群体的生产率低于低内聚力群体的生产率D、绩效规范要求很低时,低内聚力群体的生产率最低
考题
当出现下列哪种情况时,非正式群体会影响工作效率()。A、满足了成员对信息沟通的需要B、正式群体的规范激发了非正式群体的活动C、组织的变革与非正式群体成员的需要一致D、正式群体与非正式群体的目标发生矛盾
考题
来自于非正式群体,主要用来约束非正式群体内部成员的相互作用。比如,群体成员应该与谁一起吃午饭,这属于规范类型中的()。A、与群体绩效活动有关的群体规范B、群体成员形象方面的群体规范C、社交方面的群体规范D、与资源分配有关的群体规范
考题
单选题来自于非正式群体,主要用来约束非正式群体内部成员的相互作用。比如,群体成员应该与谁一起吃午饭,这属于规范类型中的()。A
与群体绩效活动有关的群体规范B
群体成员形象方面的群体规范C
社交方面的群体规范D
与资源分配有关的群体规范
考题
单选题当出现下列哪种情况时,非正式群体会影响工作效率()。A
满足了成员对信息沟通的需要B
正式群体的规范激发了非正式群体的活动C
组织的变革与非正式群体成员的需要一致D
正式群体与非正式群体的目标发生矛盾
考题
单选题在组织中占主导地位,有明确的分工和结构的群体是( )。A
项目群体B
协会群体C
正式群体D
非正式群体
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