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天天（）的目的是为了让员工关注“六T”，养成习惯。

  • A、规范
  • B、改进
  • C、检查
  • D、处理

参考答案

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考题 素养（SHITSUKE）——每位成员养成良好的习惯，并遵守规则做事，培养积极主动的精神（也称习惯性）。目的：培养有好习惯、遵守规则的员工，营造团队精神。（）
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考题 每个员工必须把（）和“六T”实务规范结合起来。A、操作要求B、食品安全C、人力资源D、工作目的
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考题 “六T”就是：天天处理、天天整合、天天清扫、天天检査、天天规范、（）。A、自律B、整顿C、总结D、改进
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考题 孔子删述六经、兴办教育、创立儒学，主要目的是为了（）。A、实现社会平等B、废除等级制度C、养成君子D、养成士君子
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考题 制订呼叫中心服务规范是为了规范员工的工作行为，使员工形成良好的工作习惯，确保能够向客户提供快捷、专业化的服务。
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考题 青少年期卫生重点不包括是（）。A、养成健康的生活习惯和养成健康的生活方式B、防止职业伤害C、树立正确的健康信念，逐渐养成良好的健康行为和习惯D、关注其心理健康
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考题 在日常生活中，公民储蓄存款的目的各不相同，有的是为了购房、买车、有的是为了资金安全，但直接的动机是为了（）A、支持国家建设B、养成勤俭节约的习惯C、将来的生活消费D、获取利息收益
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考题 现场5S活动的核心和精髓是素养。是让每个员工都养成良好的习惯，遵守作息时间、精神饱满、仪表整齐、保持环境清洁等。
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考题 中小学教师必须养成的职业道德习惯有八个：一是（）；二是端庄大方；三是规范得体；四是（）；五是沟通合作；六是（）；七是关注细节；八是（）。
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考题 离职面谈的最主要的目的是为了让员工不抱憾离职，不委屈离职、不冲动离职。（）
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考题 素养的目的就是使每位员工都养成良好的生活和工作习惯，自觉遵守（）制度，工作积极主动。A、公德B、规章C、法律
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考题 “餐饮六T实务管理”中要求区分必需品和非必需品的是（）。A、天天整合B、天天规范C、天天处理D、天天清扫
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考题 单选题“餐饮六T实务管理”中要求区分必需品和非必需品的是（）。A 天天整合B 天天规范C 天天处理D 天天清扫
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考题 单选题孔子删述六经、兴办教育、创立儒学，主要目的是为了（）。A 实现社会平等B 废除等级制度C 养成君子D 养成士君子
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考题 判断题制订呼叫中心服务规范是为了规范员工的工作行为，使员工形成良好的工作习惯，确保能够向客户提供快捷、专业化的服务。A 对B 错
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