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如何计算提成率？
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考题
下列关于提成工资制的说法错误的是()。A:提成工资制主要适用于市场销售人员
B:提成工资制中的全额提成保留基本工资
C:提成比例包括固定提成比例和分档累进提成率
D:提成工资制的三要素包括提成指标、提成方式、提成比例
考题
国际技术转让中提成费的支付一般有以下几种方式（）A、按产品的单位或数量计算提成费B、按销售价格或销售利润计算提成费C、规定最低或最高提成费法D、递增提成费法，即随着销售量增加受方利润增加，提成费亦增加E、滑动提成法，即防止技术受方通货膨胀调整提成费确保供方利益
考题
多选题国际技术转让中提成费的支付一般有以下几种方式（）A按产品的单位或数量计算提成费B按销售价格或销售利润计算提成费C规定最低或最高提成费法D递增提成费法，即随着销售量增加受方利润增加，提成费亦增加E滑动提成法，即防止技术受方通货膨胀调整提成费确保供方利益
考题
单选题下列关于提成工资制的说法错误的是（ ）。A
提成工资制主要适用于市场销售人员B
提成工资制中的全额提成保留基本工资C
提成比例包括固定提成比例和分档累进提成率D
提成工资制的三要素包括提成指标、提成方式、提成比例
考题
多选题员工薪酬计算表主要包括（）。A员工工资计算表B生产人员工资提成计算表C销售人员工资提成计算表D员工超额完成计划指标累进提成计算表E管理人员工资计算表
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