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团队的力量在于：（）

  • A、协作和互补
  • B、了解和尊重
  • C、竞争和竞合
  • D、了解和互赖

参考答案

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考题 至尚公司的销售部门和技术部门之间经常进行交流，以了解对方团队的目标和计划，两个团队相处融洽。关于团队之间融洽相处的方法不正确的是( )。A.公司组织全体团队的交流会B.对本团队的工作和目标严格保密C.互派代表参加对方召开的一些会议D.相互协调目标和计划
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考题 合作学习中的四个要素是()。 A.积极互赖、促进性发展、个体和小组责任、人际和小组合作B.积极互赖、促进性互动、个体和小组责任、人际和小组技能C.积极互赖、促进性发展、个体和小组合作、人际和小组技能D.积极互动、促进性互助、个体和小组合作、人际和小组技能
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考题 把握需求的难点和重点在于（）A、了解消费者的购买力B、了解消费者的欲望C、了解消费者的需要D、了解消费者的购买欲望
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考题 工业企业绿地规划前的准备工作包括（）A、了解建设的目的和要求B、了解企业的总体规划C、详细调查环境条件D、了解企业的绿化经费情况E、了解绿化施工力量情况
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考题 团队与群体区别在于（）。A、团队目的的更为集中明确B、团队是非正式组织C、有强烈的竞争意识D、充分尊重游戏规则
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考题 超声对比造影剂的作用原理在于（）。A、不同器官和组织灌注血管床的特性差异B、了解血管分布C、了解血流频谱图D、了解病变处的结构
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考题 有效合作学习的特征有（）A、相互信任和尊重B、合作者之间的灵活性C、清晰的沟通D、积极互赖E、个人和小组承担责任F、带有目标和价值的任务
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考题 通过市场调研，达到（）的目的，及时采取调整价格、实施应对广告与促销宣传，开展服务竞争，提高应对能力。A、营销策略评估B、了解顾客消费偏好和潜在需求C、了解自身优势和不足D、了解竞争对手
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考题 市场调查与预测的目的在于（）。A、为企业提供决策的依据B、了解竞争者的营销战略C、了解和掌握各种市场及其影响因素的状况与发展趋势D、有效地处理企业与市场的关系答案
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考题 下列关于美国管理学家汤普森的"三种技术互赖类型"的描述中,不正确的是（）A、互赖类型的分析,实质是说明技术和组织结构之间的关系。B、在最复杂的组织系统中,三种互赖类型兼而有之C、交叉型互赖关系的部门间的协调工作,可以经过共同拟订的计划蓝图来实现.D、波及型互赖关系的部门向横向协调,可以通过标准化的制度和决策程序的建立来解决。
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考题 按照汤普森提出的三种技术互赖类型的观点,在是简单的组织中（）A、仅具有连续型的互赖关系B、仅具有波及型的互赖关系C、兼具有波及型和连续型两种互赖关系D、仅具有交叉型互赖关系
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考题 根据汤普森三科技术互赖类型的划分,在比较复杂的组织中（）A、仅具有波及型的互赖关系B、仅具有连续型的互赖关系C、兼具有波及型和连续型两种互赖关系D、三种技术互赖类型兼而有之
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