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霍桑实验研究结果使人事管理从科学管理转向了对()的研究。
- A、工作行为
- B、工作方式
- C、人际关系
- D、行为科学
参考答案
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考题
分析生理学实验研究结果的正确观点是
A、分子水平的研究结果最准确B、整体水平的研究结果最不可靠C、动物实验结果可直接解释人体生理功能D、离体实验结果可直接解释整体生理功能E、研究须在多个水平进行并对结果加以综合
考题
对霍桑实验评价正确的有( )。A.有史以来最著名的员工行为研究结果
B.有史以来最著名的员工心理研究结果
C.是人力资源管理发展中具有里程碑意义的事件
D.管理学界出现了“以人为导向”的提法
E.管理学界出现了以人为中心的管理思想与提法
考题
单选题()对古典管理理论进行了大胆的突破,第一次把管理研究的重点从工作上和从物的因素上转到人的因素上来,不仅在理论上对古典管理理论做了修正和补充,开辟了管理研究的新理论,还为现代行为科学的发展奠定了基础,对管理实践也产生了深远的影响。A
泰勒B
科学管理C
管理实践D
霍桑实验
考题
多选题泰勒通过哪些著名的实验总结了称为“科学管理”的一套思想?()A霍桑实验B铁铲实验C搬运实验D切削实验
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