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用产值工资率指标考核人工费的支出水平的方法是()。

A.相关比率法
B.构成比率法
C.动态比率法
D.静态比率法

参考答案

参考解析
解析:2020/2019教材P106
用产值工资率指标来考核人工费的支出水平 , 可以很好 地分析人工成本 。
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考题 以下指标不是航运企业的利润率指标的是()。A、成本利润率B、产值利润率C、资金利润率D、产值流动资金率

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考题 工资奖励工作咨询的定量分析指标有( )A、工资产值率B、标准劳务费率C、企业平均工资D、附加值增长率E、企业劳动生产率

考题 下列指标中属相关比率的有() 。A、产值成本率B、成本降低率C、成本利润率D、销售收入成本率E、直接人工费用比率

考题 贷款使用环节考核指标有()。A、贷款销售率B、贷款产值率C、贷款税利率D、贷款挤占挪用率E、贷款逾期率

考题 下列指标中属于强度相对指标的是()。A、产值利润率B、基尼系数C、恩格尔系数D、人均消费支出

考题 在进行质量成本效益分析时需要计算产值质量成本率,该指标是用质量成本总额,除以企业总产值计算的。

考题 反映企业劳动生产率的指标有( )A、劳动装配率B、固定资产回收率C、附加价值率D、工资产值率E、企业平均工资

考题 可以用产值工资率指标考核人工费的支出水平的方法是()。A、相关比率法B、构成比率法C、动态比率法D、静态比率法

考题 企业人工费占企业净产值的比率是指()A、人工费比率B、劳动生产率C、劳动分配率D、产值分配率

考题 单选题可以用产值工资率指标考核人工费的支出水平的方法是()。A 相关比率法B 构成比率法C 动态比率法D 静态比率法

考题 单选题企业人工费占企业净产值的比率是指()A 人工费比率B 劳动生产率C 劳动分配率D 产值分配率

考题 单选题用产值工资率指标考核人工费的支出水平的方法是()。A 相关比率法B 构成比率法C 动态比率法D 静态比率法

考题 多选题关于成本分析的比率法的说法,正确的有()。A比率法的特点是先把对比分析的数值变成相对数,再观察其相互之间的关系B产值和工资是两个不同的概念,用产值工资率指标来考核人工费的支出,可以很好地分析人工成本C通过预算成本、目标成本和降低成本的比例关系,可以找到成本降低的途径D动态比率分析,通常采用基期指数和环比指数来计算分析E通过将实际指标与目标指标对比分析,可以找到影响目标完成的积极和消极因素

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