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下列各项中,属于施工劳动力结构特点的是( )。

A.劳动力主要集中在劳务分包企业
B.劳动力主要来源于城镇
C.劳动力的聘用期相对较短
D.普通工人多于高技能工人
E.男性工人多于女性工人

参考答案

参考解析
解析:施工劳动力的结构特点是:(1)总承包企业自有劳动力少,使用劳务分包企业劳动力多;(2)城镇劳动力少,农村劳动力多;(3)长期工少,短期工多;(4)高技能工人少,一般技工和普通工多;(5)女性工人少,男性工人多。
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考题 下列选项中,属于影响职业生涯发展的经济环境因素是()。A、劳动力供求状况B、GDP水平C、劳动力结构D、经济状况

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考题 下列各项中,不属于施工劳动力结构特点的是()。A、劳动力主要集中在劳务分包企业B、劳动力主要来源于城镇C、劳动力的聘用期相对较短D、普通工人多于高技能工人

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考题 以下哪些属于施工劳动力结构的特点。()A、城镇劳动力少,农村劳动力多B、长期工少,短期工多。C、总承包企业自有劳动力多,使用劳务分包企业劳动力少D、女性工人少,男性工人多

考题 下列不属于施工劳动力的结构特点()A、城镇劳动力少,农村劳动力多B、长期工多,短期工少C、高技能工人少,一般技工和普通工多D、女性工人少,男性工人多

考题 下列各项中,属于劳动力需求计划编制要求的是()。A、保持劳动力均衡使用B、准确计算工程量和施工期限C、根据工程量和定额确定劳动力总量和比例D、组织施工流水线生产E、设立劳务员管理岗位

考题 以下不属于施工劳动力结构的特点的是。()A、城镇劳动力少,农村劳动力多B、长期工少,短期工多C、总承包企业自有劳动力多,使用劳务分包企业劳动力少D、女性工人少,男性工人多

考题 下列各项中,属于施工劳动力结构特点的是()。A、劳动力主要集中在劳务分包企业B、劳动力主要来源于城镇C、劳动力的聘用期相对较短D、普通工人多于高技能工人E、男性工人多于女性工人

考题 单选题以下不属于施工组织设计交底内容的是( )。A 工程的特点和难点B 项目的各项管理目标C 施工操作方法和要领D 劳动力配置计划

考题 单选题下列各项中,不属于劳动力需求计划编制原则的是()。A 保障劳动力权益的原则B 劳动力资源优化配置的原则C 符合施工组织设计的原则D 确保工程质量、安全生产和工程进度的原则

考题 单选题下列各项中,不属于施工劳动力结构特点的是()。A 劳动力主要集中在劳务分包企业B 劳动力主要来源于城镇C 劳动力的聘用期相对较短D 普通工人多于高技能工人

考题 单选题以下哪一项不属于施工劳动力结构的特点。()A 城镇劳动力少,农村劳动力多B 长期工少,短期工多。C 总承包企业自有劳动力多,使用劳务分包企业劳动力少D 女性工人少,男性工人多

考题 单选题下列各项中,()一般不属于施工组织设计的内容。A 开工前的施工准备;B 施工部署;C 成本计划;D 劳动力供应计划.

考题 多选题下列各项中,属于劳动力需求计划编制要求的是()。A保持劳动力均衡使用B准确计算工程量和施工期限C根据工程量和定额确定劳动力总量和比例D组织施工流水线生产E设立劳务员管理岗位

考题 单选题下列不属于施工劳动力的结构特点()A 城镇劳动力少,农村劳动力多B 长期工多,短期工少C 高技能工人少,一般技工和普通工多D 女性工人少,男性工人多

考题 多选题以下哪些属于施工劳动力结构的特点。()A城镇劳动力少,农村劳动力多B长期工少,短期工多。C总承包企业自有劳动力多,使用劳务分包企业劳动力少D女性工人少,男性工人多

考题 单选题下列各项中,不属于建筑设计的是()。A 建筑专业设计B 结构专业设计C 建筑设备设计D 施工图设计

考题 多选题下列各项属于建设工程平行施工特点的有( )。A可以充分利用工作面进行施工B单位时间内投入的资源量较少C施工现场的组织管理比较简单D劳动力及施工机具等资源无法均衡使用E各专业工作队能够连续作业