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一个好的薪酬体系必须表现出与环境之间的（ ）。

A.协调性
B.动态适应性
C.切合性
D.适合性

参考答案

参考解析
解析：一个好的薪酬体系必须表现出与环境之间的动态适应性，可以说，薪酬环境分析关系到企业薪酬目标的实现。尤其对于那些处在创业期的企业，能否准确地分析和预测环境，不仅关系到能否吸引和留住人才，更决定着企业的发展命运。
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考题 （ ）以员工所掌握的与职位相关的知识和技术的深度与广度的不同为依据来确定薪酬等级和薪酬水平。A.技术薪酬体系 B.专业技能薪酬体系 C.能力薪酬体系 D.技能薪酬体系
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考题 （　　）以员工所掌握的与职位相关的知识和技术的深度与广度的不同为依据来确定薪酬等级和薪酬水平。 A.技能薪酬体系 B.绩效薪酬体系 C.岗位薪酬体系 D.行业薪酬体系
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考题 一个好的薪酬体系必须表现出与环境之间的()。A:协调性 B:动态适应性 C:切合性 D:适合性
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考题 ()以员工所掌握的与职位相关的知识和技术的深度与广度的不同为依据来确定薪酬等级和薪酬水平。A:技能薪酬体系 B:绩效薪酬体系 C:岗位薪酬体系 D:行业薪酬体系
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考题 下列关于间歇过程说法正确的是（）。A、间歇过程是一个封闭体系，体系与环境之间既无能量交换，又无质量交换B、间歇过程是一个封闭体系，体系与环境之间没有质量交换，但存在能量交换C、间歇过程属于稳态过程D、间歇过程是一个敞开体系，体系与环境之间既有质量交换，又有能量交换
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