网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
非全日制用工在每个用人单位的工作时间每周不能超过（）小时。
A.12
B.24
C.36
D.48
B.24
C.36
D.48
参考答案
参考解析
解析：非全日制用工在每个用人单位的工作时间每周不能超过24小时。
更多 “非全日制用工在每个用人单位的工作时间每周不能超过（）小时。A.12 B.24 C.36 D.48” 相关考题
考题
以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式是( )。A 非全日制用工B 全日制用工C 可约定试用期的用工D 必须订立书面协议的用工
考题
关于非全日制用工的说法，错误的是()。A:非全日制用工是我国企业基本用工形式
B:非全日制用工应当订立书面劳动合同
C:非全日制用工每周工作时间累计不得超过24小时
D:非全日制用工双方当事人应当约定试用期
E:非全日制用工终止时，用人单位无须向劳动者支付经济补偿
考题
根据《劳动合同法》的规定，下列表述正确的是（）。A、非全日制用工，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过10小时，
B、非全日制用工，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时
C、非全日制用工，每周工作时间累计不超过12小时
D、非全日制用工可以订立口头协议
E、非全日制用工建立劳动关系应当订立书面劳动合同
考题
《劳动合同法》规定，非全日制用工是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过（）的用工形式。A、20小时B、24小时C、28小时D、30小时
考题
单选题关于非全日制用工的说法，正确的是（ ）。A
非全日制用工双方当事人应当订立书面劳动合同B
非全日制用工双方当事人不得约定试用期C
终止非全日制用工，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金D
非全日制用工周工作时间累计不能超过20小时
考题
单选题非全日制用工是指劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过______小时，每周工作时间累计不超过______小时的用工形式。（ ）A
4；36B
4；24C
8；24D
8；36
考题
单选题非全日制用工是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过——小时，每周工作时间累计不超过——小时的用工形式。()A
4；20B
4；24C
6；24D
6；26
考题
单选题从事非全日制用工的劳动者，在同一用人单位每周工作时间累计不得超过（ ）小时。A
20B
24C
30D
35
热门标签
最新试卷