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(2015年11月)将职业人格分为常规型等6种类型的心理测试是(??)
A.DAT
B.SDS
C.MBTI
D.16PFQ
B.SDS
C.MBTI
D.16PFQ
参考答案
参考解析
解析:P147-151
DAT:鉴别能力倾向成套测试
SDS:教育和职业计划的自我指导探索
MBTI:梅耶尔斯-布雷格斯类型指示量表
16PFQ:卡特尔16种人格因素问卷
霍兰德“教育和职业计划的自我指导探索”:常规型,现实型,研究型,艺术型,管理型,社会型
DAT:鉴别能力倾向成套测试
SDS:教育和职业计划的自我指导探索
MBTI:梅耶尔斯-布雷格斯类型指示量表
16PFQ:卡特尔16种人格因素问卷
霍兰德“教育和职业计划的自我指导探索”:常规型,现实型,研究型,艺术型,管理型,社会型
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考题
关于心理测试,下列表述正确的有( )。A.应该公布心理测试的所有结果B.霍兰德将人格划分为六种类型C.测试结果必须由人力资源部来解释D.不能仅凭心理测试的结果就对录用与否做出决定E.职业兴趣测试可以测查应试者适合从事哪一类职业
考题
关于人格测评,正确的说法是()。
A.MBTI测试共将人格划分为八种类型B.“大五”人格测试中,情绪稳定性是对于各种职业都具有较高效度的人格特征C.人格测试方法在人员甄选中被广泛使用D.“大五”人格测试中,外向性和宜人性似乎与销售或管理职位上的绩效有关
考题
表1是企业人员招聘中A、B、C三位求职者的职业人格测试结果分析表,各类型人格按照1~10分等级评分。表2是职业人格类型说明表。
(1)请结合表2提供的职业人格类型说明,分析表1中A、B、C三位求职者各有什么职业人格特征,如果录用,建议安排在什么类型岗位?
(2)怎样看待这些测试结果?
考题
表1是企业人员招聘中A、B、C三位求职者的职业人格测试结果分析表,各类型人格按照1~10分等级评分。表2是职业人格类型说明表。
表1职业人格测试结果分析表
表2职业人格类型说明表
(1)请结合表2提供的职业人格类型说明,分析表1中A、B、c三位求职者各有什么职业人格特征,如果录用,建议安排在什么类型岗位?
(2)怎样看待这些测试结果?
考题
多选题关于人格测评的说法,正确的是( )。A人格测试方法在人员甄选中被广泛使用BMBTI成为当今得到较为广泛应用的人格测试问卷CMBTI测试共将人格划分为八种类型D“大五”人格测试中,情绪稳定性是对于各种职业都具有较高效度的人格特征E“大五”人格测试中,外向性和宜人性似乎与销售或管理职位上的绩效有关
考题
多选题从测试的内容来看,心理测试可以划分为( )三大类。A评价中心技术B职业兴趣测试C成绩测试D人格测试E能力测试
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