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多选题
企业和劳动者双方当事人在必备条款之外,根据具体情况,经协商可以约定的条款主要有( )。
A
试用期
B
培训
C
保守商业秘密和竞业限制条款
D
补充保险和福利待遇
E
劳动保护、劳动条件和职业危害防护。
参考答案
参考解析
解析:
劳动保护、劳动条件和职业危害防护属于法定条款。
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考题
企业和劳动者双方当事人在必备条款之外,根据具体情况,经协商可以约定的条款主要有( )。A.试用期 B.培训C.保守商业秘密和竞业限制条款D.补充保险和福利待遇E.劳动保护、劳动条件和职业危害防护
考题
根据合同法的有关规定,下列关于定金和违约金的表述,正确的有( )。
A.当事人既可以在合同中约定定金条款,也可以在合同中约定违约金条款
B.当事人在合同中约定了定金条款和违约金条款的,可以选择适用
C.当事人在合同中约定了定金条款的,约定的定金数额不得超过主合同标的额的20%
D.当事人在合同中约定违约金条款的,不影响一方违约后的债务履行
考题
企业和劳动者双方当事人在必备条款之外,根据具体情况,经协商可以约定的条款主要有()。A:试用期
B:培训
C:保守商业秘密和竞业限制条款
D:补充保险和福利待遇
E:劳动保护、劳动条件和职业危害防护
考题
下列哪些形式属于仲裁协议的书面形式?()A、当事人双方在买卖合同中约定的仲裁条款B、当事人双方在合同协商的传真中同意的仲裁条款C、当事人双方在电子邮件中关于仲裁条款的约定D、当事人双方在口头协商合同时约定的仲裁条款
考题
下列关于格式条款的说法正确的是()。A、格式条款是当事人在订立合同时未与对方协商的条款B、格式条款损害社会公共利益的,该条款无效C、格式条款和非格式条款不一致的,由双方当事人协商适用D、对格式条款的理解发生争议的,应当作出不利于提供格式条款一方的解释
考题
多选题下列哪些形式属于仲裁协议的书面形式?()A当事人双方在买卖合同中约定的仲裁条款B当事人双方在合同协商的传真中同意的仲裁条款C当事人双方在电子邮件中关于仲裁条款的约定D当事人双方在口头协商合同时约定的仲裁条款
考题
单选题下列关于格式条款的说法正确的是()。A
格式条款是当事人在订立合同时未与对方协商的条款B
格式条款损害社会公共利益的,该条款无效C
格式条款和非格式条款不一致的,由双方当事人协商适用D
对格式条款的理解发生争议的,应当作出不利于提供格式条款一方的解释
考题
判断题约定条款是指除法定必备条款外劳动合同当事人可以协商约定、但必须有的条款,具体条款由当事人双方确定。A
对B
错
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