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题目内容
（请给出正确答案）
（）对人力资本的理解不正确。
- A、人力资本是活的资本
- B、人力资本凝结于劳动者体内
- C、人力资本是有形资本
- D、人力资本内含一定的经济关系
参考答案
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考题
哪一项关于最优人力资本结构理论内涵的理解不正确()。
A.偏离最优人力资本结构会降低人力资本回报率和积累速度B.偏离最优人力资本结构会阻碍产业结构升级C.不同产业结构所需的人力资本结构都一样D.偏离最优人力资本结构可能会导致结构性失业以及人才流失
考题
下列关于人力资本产权理论理解正确的是（）。A、该理论代表人物是贝克尔B、该理论包括人力资本的均衡模型C、该理论包括“人力资本与非人力资本分享组织所有权”的理论D、该理论包括制约人们行使相关人力资本权利的规则E、人力资本产权的界定是一个长期的演进过程
考题
关于人力资本不正确的说法（）。A、人力资本是由劳动力资本转化而来的B、人力资本和劳动力资本是同一范畴C、人力资本是凝结在人体中的能使价值增殖的知识、体力和技能的总和D、人力资本是对知识资本的拓展
考题
以下关于人力资本理论的论述中，不正确的是（）。A、一个人的人力资本含量越高，其劳动生产率就越高B、人力资本含量高的劳动者应得到较高的工资和待遇C、人力资本理论对工资差别的内在经济原因给出了理论上的解释D、人力资本理论无法对技能工资、资历工资给出合理的解释
考题
对企业人力资本的理解正确的一项是（）。A、企业员工数越多，企业人力资本存量越大B、企业员工数越多，企业人力资本存量越小C、企业人力资本存量和员工数量没关系D、企业人力资本不是员工人力资本的代数和
考题
下列有关人力资源与人力资本的关系描述不正确的是（）。A、人力资本是对人力资源开发性投资形成的结果B、人力资源是一个存量概念C、人力资本兼有流量和存量的概念D、人力资源理论是人力资本理论的基础
考题
单选题对企业人力资本的理解正确的一项是（）。A
企业员工数越多，企业人力资本存量越大B
企业员工数越多，企业人力资本存量越小C
企业人力资本存量和员工数量没关系D
企业人力资本不是员工人力资本的代数和
考题
多选题关于人力资本不正确的说法（）。A人力资本是由劳动力资本转化而来的B人力资本和劳动力资本是同一范畴C人力资本是凝结在人体中的能使价值增殖的知识、体力和技能的总和D人力资本是对知识资本的拓展
考题
单选题下列有关人力资源与人力资本的关系描述不正确的是（ ）。A
人力资本是对人力资源开发性投资形成的结果B
人力资源是一个存量概念C
人力资本兼有流量和存量的概念D
人力资源理论是人力资本理论的基础
考题
单选题以下关于人力资本理论的论述中，不正确的是（）。A
一个人的人力资本含量越高，其劳动生产率就越高B
人力资本含量高的劳动者应得到较高的工资和待遇C
人力资本理论对工资差别的内在经济原因给出了理论上的解释D
人力资本理论无法对技能工资、资历工资给出合理的解释
考题
问答题如何理解人力资本在现代经济增长中的作用？发展中国家应如何加快人力资本积累？
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