网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

导致冲突的潜在区域在于()

  • A、完全了解自己的的动向
  • B、过多了解别人的动向
  • C、所作所为较多考虑他人的处境
  • D、个人了解自己而不了解他人的动向

参考答案

更多 “导致冲突的潜在区域在于()A、完全了解自己的的动向B、过多了解别人的动向C、所作所为较多考虑他人的处境D、个人了解自己而不了解他人的动向” 相关考题
考题 有关利益冲突的说法,正确的是()。 A.利益冲突能够导致职业会计师的职业判断偏离职业要求标准B.利益冲突不包括潜在的利益冲突C.利益冲突不包括想象的利益冲突D.利益冲突不会影响职业会计师的职业判断

考题 ( )阶段被称为是冲突的“行动阶段”。 A. 公开冲突B. 潜在冲突C. 感觉冲突D. 感知冲突

考题 ()决定了冲突的结果以及冲突相关者相互作用的方式。 A.潜在冲突B.感知冲突C.冲突结果D.公开冲突

考题 冲突的形成需要经过若干阶段的持续变化,主要包括()。 A、潜在的冲突B、知觉的冲突C、感觉的冲突D、显现的冲突和冲突结果

考题 单边冲突规范与双边冲突规范的异同在于:()A、同为两个或两个以上的连结点B、同为一个系属C、单边冲突规范在于直接限定所应适用的法律D、双边冲突规范在于采取可以推定的系属而导致适用法律的双重性

考题 导致区际私法冲突存在的原因在于:()A、一个国家存在着不同的法律B、一个国家存在着不同的法律区域C、一个国家存在着不同的区域D、法律在不断地发生变化

考题 按渠道成员的关系划分,渠道冲突包括()。 A.潜在冲突B.水平冲突C.垂直冲突D.多渠道冲突

考题 从业人员不得兼任导致或者可能导致与现任职务产生实际或潜在利益冲突的其他组织的职务。( )

考题 多项目冲突是组织冲突的一种特定表现形态,是多个项目之间以及项目内外因某些关系难以协调而导致的矛盾激化和行为对抗。多项目冲突主要包括()A、项目内部冲突B、项目外部冲突C、跨区域冲突D、A、B和C

考题 旅游企业的各个零售商由于区域划分的不清晰,价格的层次不齐,会导致相互恶意竞争,进而产生冲突,该种冲突是()A、垂直渠道的冲突B、多渠道的冲突C、水平渠道的冲突D、单一渠道的冲突

考题 导致冲突的潜在区域在于()A、完全了解自己的动向B、过多了解别人的动向C、所作所为较多考虑他人的处境D、个人了解自己而不了解他人的动向

考题 参与各方在以下哪个冲突阶段会内化紧张,从而导致恶性冲突()A、感觉到的冲突B、潜在冲突C、明显的冲突D、察觉到的冲突

考题 导致冲突的潜在区域在于()A、完全了解自己的的动向B、过多了解别人的动向C、所作所为较多考虑他人的处境D、个人了解自己而不了解他人的动向

考题 不良的()、组织结构和个人因素是导致冲突的潜在因素。A、交往B、行为C、沟通D、组织

考题 潜在冲突和病态性冲突不是同一个类型的冲突。

考题 按渠道成员的关系划分,渠道冲突包括()。A、潜在冲突B、水平冲突C、垂直冲突D、多渠道冲突

考题 团队之间的冲突可以分成的类别有()。A、潜在性冲突B、建设性冲突C、爆发性冲突D、破坏性冲突

考题 单选题多项目冲突是组织冲突的一种特定表现形态,是多个项目之间以及项目内外因某些关系难以协调而导致的矛盾激化和行为对抗。多项目冲突主要包括()A 项目内部冲突B 项目外部冲突C 跨区域冲突D A、B和C

考题 多选题按渠道成员的关系划分,渠道冲突包括()。A潜在冲突B水平冲突C垂直冲突D多渠道冲突

考题 多选题单边冲突规范与双边冲突规范的异同在于()A同为两个或两个以上的连结点B同为一个系属C单边冲突规范在于直接限定所应适用的法律D双边冲突规范在于采取可以推定的系属而导致适用法律的双重性

考题 单选题导致冲突的潜在区域在于()A 完全了解自己的动向B 过多了解别人的动向C 所作所为较多考虑他人的处境D 个人了解自己而不了解他人的动向

考题 多选题以下有关潜在冲突的说法中不正确的项是()。A潜在冲突,是处理解决冲突时容易被人忽视的环节。实际上,如果充分重视对潜在冲突的处理,很多冲突B明确工作职责是预防潜在性冲突的措施之一C潜在冲突只是为公开冲突提供了一种可能性,潜在冲突是不能控制并发展为公开冲突的D领导协调能力不足,这是潜在冲突形成的原因

考题 单选题参与各方在以下哪个冲突阶段会内化紧张,从而导致恶性冲突()A 感觉到的冲突B 潜在冲突C 明显的冲突D 察觉到的冲突

考题 单选题导致冲突的潜在区域在于()A 完全了解自己的的动向B 过多了解别人的动向C 所作所为较多考虑他人的处境D 个人了解自己而不了解他人的动向

考题 单选题不良的()、组织结构和个人因素是导致冲突的潜在因素。A 交往B 行为C 沟通D 组织

考题 多选题以下有关潜在冲突的说法中不正确的项是()。A潜在冲突,是处理解决冲突时容易被人忽视的环节。实际上,如果充分重视对潜在冲突的处理,很多冲突都是可以避免或消除的。B明确工作职责是预防潜在性冲突的措施之一C潜在冲突只是为公开冲突提供了一种可能性,潜在冲突是不能控制并发展为公开冲突的D领导协调能力不足,这是潜在冲突形成的原因

考题 单选题冲突的5个阶段排序正确的是()A 潜在冲突、触及冲突、意向冲突、公开冲突、处理冲突B 潜在冲突、意向冲突、触及冲突、公开冲突、处理冲突C 潜在冲突、公开冲突、意向冲突、触及冲突、处理冲突D 潜在冲突、公开冲突、触及冲突、意向冲突、处理冲突

考题 单选题旅游企业的各个零售商由于区域划分的不清晰,价格的层次不齐,会导致相互恶意竞争,进而产生冲突,该种冲突是()A 垂直渠道的冲突B 多渠道的冲突C 水平渠道的冲突D 单一渠道的冲突