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培训评估的（），是指开展培训评估必须明确评估目的，必须坚持正确的评估方向。
- A、方向性原则
- B、社会需求原则
- C、指导性原则
- D、客观性原则
参考答案
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考题
在进行陪训评估时；既要注意培训系统中各要素内部的相互依赖和相对独立性；又要注意要素受系统外因素的制约和影响；这是遵循了培训评估的（）A、客观性原则B、方向性原则C、系统性原则D、社会需求原则
考题
培训评估要使评估对象全面客观地了解自身取得的成绩，达到的水平及存在的不足。将改善培训工作作为培训评估的延续和最高价值追求，这是遵循了评估的（）A、指导性原则B、方向性原则C、社会需求原则D、系统性原则
考题
在进行培训评估时，既要注意培训系统中各要素内部的相互依赖和相对独立性，又要注意要素统外因素的制约和影响，这是遵循了培训评估的（）A、客观性原则B、方向性原则C、系统性原则D、社会需求原则
考题
培训评估要使评估对象全面客观地了解自身取得的成绩；达到水平及存在的不足。将改善培训工作作为培训评估的延续和最高价值追求；这是追循了评估（）A、指导性原则B、方向性原则C、社会需求性原则D、指导性原则
考题
单选题在进行陪训评估时；既要注意培训系统中各要素内部的相互依赖和相对独立性；又要注意要素受系统外因素的制约和影响；这是遵循了培训评估的（）A
客观性原则B
方向性原则C
系统性原则D
社会需求原则
考题
单选题培训评估应在制定培训计划时就开始；使培训工作每一步都伴随着评估；使其经过正却引导；顺利实现培训目标；这是遵循了评估的（）A
指导性原则B
方向性原则C
社会需求性原则D
系统性原则
考题
单选题培训评估工作必须以职业培训社会发展需要为出发点和归宿，要树立主动为促进经济社会发展服务的观点，这是遵循了培训评估的（）。A
指导性原则B
原则性原则C
目标导向原则D
社会需求原则
考题
单选题在进行培训评估时，既要注意培训系统中各要素内部的相互依赖和相对独立性，又要注意要素受系统外因素的制约和影响，这是遵循了培训评估的（）。A
客观性原则B
方向性原则C
系统性原则D
社会需求原则
考题
单选题培训评估要使评估对象全面客观地了解自身取得的成绩；达到水平及存在的不足。将改善培训工作作为培训评估的延续和最高价值追求；这是追循了评估（）A
指导性原则B
方向性原则C
社会需求性原则D
指导性原则
考题
单选题培训评估要使评估对象全面客观地了解自身取得的成绩，达到的水平及存在的不足。将改善培训工作作为培训评估的延续和最高价值追求，这是遵循了评估的（）A
指导性原则B
方向性原则C
社会需求原则D
系统性原则
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