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员工因病不能上班,原则上应于当天8:30前通知部门经理,并于事后补办请假手续,病假在()日以上需持医院相关证明
- A、2
- B、3
- C、4
- D、5
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考题
《员工守则2016版》学院甲因病请假15天,其病假期间薪资计算方式为:()。A、病假日工资=满勤工资÷30×50%B、病假日工资=满勤工资÷30×40%C、病假日工资=满勤工资÷30×30%D、病假日工资=满勤工资÷30×20%
考题
责任制整体护理的请假程序正确的是()A、护士因病必须治疗和休养并请病假的,应及时办理相关手续B、当需要请病假时,请按以下要求告知护士长C、日班——提前1天告知D、夜班——提前12小时告知,遇急病尽量提前告知E、护士在上班前或上班中因病需请病假时,须由相关专科医生或急诊科医生开具病假证明
考题
单选题员工因病不能上班,原则上应于当天8:30前通知部门经理,并于事后补办请假手续,病假在()日以上需持医院相关证明A
2B
3C
4D
5
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