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知人善任包括的内容有（）

  • A、发现人才
  • B、识别人才
  • C、选拔人才
  • D、合理使用人才
  • E、掌握知人的技巧

参考答案

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考题 刘邦是能屈能伸，处事灵活性很大，知人善任，因此最终夺得了天下。()
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考题 人员配备工作原理中，体现“知人善任”思想的是_____。
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考题 实行公开竞争的首要前提是()。A、人才能够合理流动B、要知人善任C、权、责、利要一致D、有明确人选目标
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考题 性状鉴定包括的内容有（ ）
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考题 下列选项的内容与唐玄宗有关的是（ ） A.戒奢从简，禁止地方官进贡珍宝 B.虚怀纳谏，知人善任,量才受职 C.破格用人，创立自荐求官制度 D.限制佛教，裁汰僧尼和禁建新寺
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考题 知人善任是领导角色的重要的内在功能，请你结合实际从正反两个方面加以阐述。
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考题 数据字典包括的内容有（）、（）、（）、（）、（）。
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考题 作为上级的处事原则包括（）。A、要广开言路B、要实事求是C、要言而有信D、要一视同仁E、要知人善任
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考题 如何把握知人善任、放大智力的领导艺术？
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考题 小企业选聘人才的首要原则是（）。A、内部优先B、知人善任C、择岗定人D、德才兼备
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考题 知人善任的关键是（）A、知人B、用人C、待人D、识人
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考题 坚持适才适用原则，必须做到知人善任、扬长避短、因事用人。
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考题 “知人善任”体现了人员配备的（）原理A、职务要求明确B、公开竞争C、用人之长D、不断培养
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考题 顾全大局，服从上级，知人善任，培养亲信符合办事公道的规范。
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考题 多选题领导者应具备的能力素质有 ( )A利用和驾驭会议的才华B科学决策能力C知人善任能力D沟通能力E创新能力
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考题 问答题试述知人善任的艺术。
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考题 多选题领导活动的基本特征包括( )A授权B知人善任C权力D责任E服务
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考题 单选题领导者要科学地用人，需要先识人，即发现人所具有的潜在能力。科学用人的艺术主要表现在（）等方面。A 知人善任、任人唯贤、谦虚谨慎B 知人善任、量才适用、用人不疑C 以理服人、体贴下情、量才适用
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考题 多选题知人善任包括的内容有 ( )A发现人才B识别人才C选拔人才D合理使用人才E掌握知人的技巧
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