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(请给出正确答案)
职位横向分类的依据是()。
- A、职位的工作性质
- B、职位的轻重程度
- C、职位任职者的身份
- D、职位的工作质量
参考答案
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考题
( )是将不职位群中根据职位性质、特征较相近的职位划归到同一个职位等级当中,为便于不同职系的工作人员进行横向比较、统一管理,再把不同职系中相同水平的职级归入同一职等。比如,副教授和高级研究员属于同一等级。A、横向分类B、纵向分类C、要素比较法D、趋同反映差异
考题
单选题()是将不同职位群中根据职位性质、特征较相近的职位划归到同一个职位等级当中,为便于不同职系的工作人员进行横向比较、统一管理,再把不同职系中相同水平的职级归入同一职等。A
横向分类B
纵向分类C
要素比较法D
趋同反映差异
考题
填空题职位分类结构:职门、()、职系为横向坐标;职级、职等为纵向坐标。
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