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传统人事测评常见的失误有哪几个方面?


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考题 问答题简述传统人事测评方法的不足。

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考题 判断题在测评与选拔结果应用方面我们应该以人员测评与选拔代替人事决策。A 对B 错

考题 填空题人事测评的主要作用有()、()、()三个方面。