考题
在人力资源需要预测方法中，属于定性分析的方法是( )。A．主观判断法B．比率分析法C．回归分析法D．德尔菲法E．时间序列分析法
考题
下列不属于定量预测法的方法是：()A、时间序列分析B、指数平滑法C、统计需求分析法D、技术分析法
考题
下列各项中,属于战略目标设定方法的是()。
A、时间序列方法B、相关分析法C、盈亏平衡分析法D、决策矩阵法E、情景分析法
考题
下列预测分析方法中属于定量分析方法的是。()A. 定性分析法B. 因果预测法C. 时间序列法D. 回归分析法
考题
以下属于定量预测方法的有()
A.情景分析法B.时间序列分析法C.因果分析法D.德尔菲法
考题
下列预测方法中属于定性预测的是()。
A、时间序列法B、头脑风暴法C、因果分析法D、组合预测法
考题
下列预测方法中属于定量预测的是()
A、时间序列法B、头脑风暴法C、德尔菲法D、情景分析法
考题
下列预测分析方法中属于定量分析方法的是。()A时间序列法B因果预测法C定性分析法D回归分析法
考题
下列人力资源需求预测方法中，属于定性预测方法是（ ）A.时间序列分析法
B.德尔菲法
C.回归分析法
D.比率分析法
考题
在人力资源需求预测方法中，属于定性分析的方法是()。A:主观判断法
B:比率分析法
C:回归分析法
D:德尔菲法
E:时间序列分析法
考题
在人力资源需要预测方法中，属于定性分析的方法有（ ）。
A.主观判断法 B.比率分析法 C.回归分析法 D.德尔菲法
E.时间序列分析法
考题
在农业企业经营环境的分析方法中，主要是对企业的过去、现在和将来的经营环境进行时间序列分析的是（）A、PEST分析法B、SWOT分析法C、波特模型分析法D、时间序列分析法
考题
邮政市场预测方法中的定量预测方法包括时间序列分析法和（）
考题
不属于时间－序列分析方法的是（）。A、趋势分析法B、周期性分析法C、季节性模式分析法D、因果分析法
考题
下列市场预测方法中，属于定性预测方法的是（）。A、需求弹性预测法B、德尔菲法C、回归分析法D、时间序列预测法
考题
下列哪个不属于预测吞吐量的方法的是（）。A、时间序列法B、特尔菲法C、概率分析法D、因果分析法
考题
信息分析运用的一些具体方法，如回归分析法、时间序列分析法等都是属于（）方法体系。
考题
下列的需求预测方法中属于时间序列分析法的是（）。A、加权移动平均法B、德尔菲法C、线性回归分析法D、趋势和季节性调整预测法E、情景分析法
考题
在人力资源需要预测方法中，属于定性分析的方法是（ ）。A、主观判断法B、比率分析法C、回归分析法D、德尔菲法E、时间序列分析法
考题
填空题信息分析运用的一些具体方法，如回归分析法、时间序列分析法等都是属于（）方法体系。
考题
多选题在人力资源需求预测方法中，属于定性分析的方法有（ ）。A主观判断法B比率分析法C回归分析法D德尔菲法E时间序列分析法
考题
单选题下列人力资源需求预测方法中，属于定性预测的方法的是（ ）。A
时间序列分析法B
德尔菲法C
回归分析法D
比率分析法
考题
多选题下列市场预测方法中，属于定性预测方法的有（ ）。A专家会议法B回归分析法C用户调查法D时间序列分析法E类推法
考题
多选题以下方法中，属于时间序列分析法范畴的是（）。A移动平均法B模拟法C投入产出模型D趋势投射法E指数平滑法
考题
多选题在人力资源需要预测方法中，属于定性分析的方法是（ ）。A主观判断法B比率分析法C回归分析法D德尔菲法E时间序列分析法
考题
单选题不属于时间－序列分析方法的是（）。A
趋势分析法B
周期性分析法C
季节性模式分析法D
因果分析法