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下列属于受欢迎的员工的是()

  • A、自发自动的员工
  • B、受不了委屈的员工
  • C、斤斤计较的员工
  • D、总找借口的员工

参考答案

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考题 u 讲讲这样的一个经历:你向员工推出了一个很不受欢迎的想法,你采用什么办法来减少员工对这一想法的反感?

考题 u 讲一下你曾经提出并实施的一个不受欢迎的变化的经历,你采取什么措施来降低这种变化对员工的影响的?

考题 下列属于员工福利保障计划涉及的主要产品的是( )。

考题 依赖和顺从性强的儿童一般属于同伴交往中( )儿童。 (A)受欢迎的 (B)不受欢迎的 (C)受忽视的 (D)受鄙视的

考题 依赖和顺从性强的儿童一般属于同伴交往中( )儿童。单选A. 受欢迎的 B. 不受欢迎的 C. 受忽视的 D. 受鄙视的

考题 下列属于实施员工培训环节的是()。A:分析员工培训需求,评估员工培训结果 B:分析员工培训需求,实行员工培训计划 C:确定员工培训目标,制订员工培训计划 D:实行员工培训计划,评估员工培训结果

考题 下列不属于影响企业薪酬管理的员工个人因素的是( )。A.员工所处的职位 B.员工的绩效表现 C.物价水平的高低 D.员工的工作年限

考题 下列答案中,不属于天然甜味剂优点的选项是()A、甜度较高,甜味较纯正B、用量较小C、热值较低D、风味较受欢迎

考题 下列选项中,属于员工管理主要内容的是()。A、归口管理B、代理管理C、员工关系管理D、正常任务管理E、员工价值管理

考题 未来受欢迎的员工是:()A、受支配性员工B、听从领导的员工C、业务能力强的员工D、自运行体的员工

考题 下列选项中,属于360度考核应用范围的是()。A、员工日常考核B、员工年终评价C、年终奖金测评D、员工月度绩效

考题 下列属于门市硬环境的是()A、门市所在的周边环境B、员工的仪容仪表C、员工的态度D、员工的待人接物

考题 下列属于媒体公众的是()。A、报纸B、政府C、公司D、员工

考题 下列属于信息沟通展示的因素是()A、员工着装B、价格C、建筑装潢D、员工服务态度

考题 著名记者、社会名流一般属于()A、受欢迎公众B、不受欢迎公众C、边缘公众D、被追求公众

考题 下列()不属于根据组织的需求和价值取向分类区分的公众。A、受欢迎的公众B、不受欢迎的公众C、潜在公众D、被追求的公众

考题 下列可能会被宣布为“不受欢迎的人”的是()。A、使馆馆长B、武官C、随员D、信使

考题 下列属于员工情况管理的内容的是()A、组织员工心态、满意度调查B、谣言、怠工的预防、检测及处理C、完善员工建议制度D、解决员工关心的问题

考题 下列不属于员工福利对员工的作用的是()A、防范风险,保障生活B、帮助员工实现工作和生活的平衡C、控制和节省人力成本D、缓解员工压力和紧张情绪,激发员工的潜能

考题 下列不属于员工参与和参加管理的形式是()。A、工人董事B、员工援助计划C、员工持股计划D、工作委员会

考题 下列选项中,不属于员工背景调查主要内容的是()。A、员工的婚姻状况B、员工的学历水平C、员工的工作经历D、员工与原用人单位的劳动关系状况

考题 单选题下列属于门市硬环境的是()A 门市所在的周边环境B 员工的仪容仪表C 员工的态度D 员工的待人接物

考题 单选题未来受欢迎的员工是:()A 受支配性员工B 听从领导的员工C 业务能力强的员工D 自运行体的员工

考题 单选题甲国提名乙担任甲国驻丙国武官,丙国宣布乙为不受欢迎的人。根据《维也纳外交关系公约》的规定,下列表述正确的是()A 丙国宣布乙为不受欢迎的人,不必向甲国解释原因B 丙国宣布乙为不受欢迎的人,必须向甲国解释原因C 丙国必须在乙到任前宣布其为不受欢迎的人D 丙国在乙到任后就不能再宣布其为不受欢迎的人

考题 单选题著名记者、社会名流一般属于()。A 受欢迎公众B 不受欢迎公众C 边缘公众D 被追求公众