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排班的作用有哪些()

  • A、提高网点运营效率
  • B、保证基本营业要求
  • C、防范操作风险
  • D、提高员工满意度

参考答案

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考题 管理风险的防范,应从严格操作规程、提高员工素质、严格内部管理、提高差错或纠纷的处理效率等几个方面着手。( )A.正确B.错误C.放弃

考题 员工福利对员工的作用表现在( ): ①防范风险, 保障生活; ②帮助员工实现工作和生活的平衡; ③提高员工的生产效率; ④缓解员工压力和紧张情绪, 激发员工的潜能。A. ①②③B. ②③④C. ①②④D. ①②③④

考题 网点应按照哪些的原则科学设置柜面劳动组合,严格按照柜面业务处理标准,规范操作行为,提高柜面服务水平()。 A、提高效率B、加强服务C、防范操作风险D、一人多岗

考题 对交易差错风险防范的措施有A.严格操作规程B.提高员工素质C.严格内部管理D.提高差错或纠纷的处理效率E.内部管理与外部管理相结合

考题 管理风险的防范措施包括( )。A.严格操作规程B.提高员工素质C.严格内部管理D.提高差错或纠纷的处理效率

考题 管理风险的防范措施包括( )。A.提高员工待遇B.提高员工素质C.提高纠纷的处理能力D.严格内部管理E.严格操作程序

考题 商业银行新型业务运营模式的优点有()。A.业务处理的集约化 B.运营效率有效提升 C.风险防范能力降低 D.成本大幅度降低 E.前台营业网点业务操作规范化、工序化

考题 新型业务模式与传统的业务运营模式相比的优点有()。A:前台营业网点业务操作规范化、工序化 B:实现业务集约化处理 C:实现效率提升 D:可以降低风险防范能力 E:可以降低成本

考题 管理风险的防范措施包括()。A:严格操作规程B:提高员工素质C:严格内部管理D:提高差错或纠纷的处理效率

考题 完善债务控制,有利于防范单位财务风险,保证其稳定运营并提高管理效率。

考题 员工福利对员工的作用表现在() ①防范风险,保障生活 ②帮助员工实现工作和生活的平衡 ③提高员工的生产效率 ④缓解员工压力和紧张情绪,激发员工的潜能A、①②③B、②③④C、①②④D、①②③④

考题 员工满意度调查可以起到的作用有()。 ①事先了解员工情绪并作出反应 ②起到预防及监控作用 ③对管理中的问题进行诊断 ④提高员工工资水平 ⑤促进员工提高工作效率A、①②③④B、①②③⑤C、①②④⑤D、①②③④⑤

考题 新型业务模式与传统的业务运营模式相比的优点有( )。A、前台营业网点业务操作规范化、工序化B、实现业务集约化处理C、是实现效率提升D、可以提高风险防范能力E、可以提高成本

考题 运营主管的主要岗位职责包括().A、操作风险管理B、合规管理C、弹性排班D、柜员培训E、网点运营管理

考题 风险监督工作应按照()的管理要求配备人员。A、有效控制风险B、提高效率C、防范风险D、有效控制风险和提高效率

考题 排班有如下作用:提高网点运营效率防范操作风险提高员工满意度。

考题 根据客户的要求配置员工排班,能够有效利用柜面资源,提高客户满意度。

考题 多选题排班的要求有()A提高网点运营效率B保证基本营业要求C要体现出弹性D提高员工满意度

考题 单选题员工满意度调查可以起到的作用有()。 ①事先了解员工情绪并作出反应 ②起到预防及监控作用 ③对管理中的问题进行诊断 ④提高员工工资水平 ⑤促进员工提高工作效率A ①②③④B ①②③⑤C ①②④⑤D ①②③④⑤

考题 多选题新型业务模式与传统的业务运营模式相比的优点有()。A前台营业网点业务操作规范化、工序化B实现业务集约化处理C是实现效率提升D可以提高风险防范能力E可以提高成本

考题 判断题排班有如下作用:提高网点运营效率防范操作风险提高员工满意度。A 对B 错

考题 单选题风险监督工作应按照()的管理要求配备人员。A 有效控制风险B 提高效率C 防范风险D 有效控制风险和提高效率

考题 多选题商业银行前后台分离运营模式的说法中,正确的有( )。A实现前台业务操作规范B实现业务处理的集约化C实现风险防范能力提高D实现运营效率有效提升E实现会计核算型的功能

考题 多选题估价程序的作用有( )。A规范估价行为B防范估价风险C保障估价质量D提高估价效率E保证估价结果的正确性

考题 多选题排班的作用有哪些()A提高网点运营效率B保证基本营业要求C防范操作风险D提高员工满意度

考题 判断题根据客户的要求配置员工排班,能够有效利用柜面资源,提高客户满意度。A 对B 错

考题 多选题运营主管的主要岗位职责包括().A操作风险管理B合规管理C弹性排班D柜员培训E网点运营管理