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根据《中华人民共和国劳动合同法》，属于劳动合同终止条件的是：()

A.劳动合同期满

B.劳动者开始依法向后基本养老保险待遇

C.用人单位被依法宣告破产

D.用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散

参考答案

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考题 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同期满的，劳动合同终止。A 正确B 错误
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考题 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。A 正确B 错误
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考题 根据《劳动合同法》的规定,有下列情形之一的,劳动合同终止()。 A.劳动合同期满B.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的C.劳动者死亡D.用用人单位被依法宣告破产
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考题 根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同终止的情形有()。A.劳动合同期满的 B.女职工在孕期、产期、哺乳期的 C.劳动者死亡的 D.企业申请破产的 E.企业被吊销营业执照的
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考题 根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同终止的情形有（ ）。 A.劳动合同期满的 B.女职工在孕期、产期、哺乳期的 C.劳动者死亡的 D.企业申请破产的 E.企业被吊销营业执照的
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考题 根据劳动合同法律制度的规定，下列各项情形中，不能导致劳动合同终止的是（ ）。 A.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 B.劳动者医疗期内遇劳动合同期满的 C.劳动者达到法定退休年龄的 D.劳动者被人民法院宣告死亡的
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考题 根据劳动合同法律制度的规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，劳动合同期满终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。（　）
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考题 （2018年）根据劳动合同法律制度的规定 ， 下列各项情形中 ， 不能导致劳动合同终止的是（ ） 。A.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 B.劳动者医疗期内遇劳动合同期满的 C.劳动者达到法定退休年龄的 D.劳动者被人民法院宣告死亡的
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考题 根据《劳动合同法》的规定，属于劳动合同终止的情形是()。A.劳动者在使用期间被证明不符合录用条件 B.劳动合同期满 C.劳动者在孕期 D.用人单位未及时足额支付劳动报酬
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