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下列关于科学管理原理的说法正确的是( )。
A．主张用科学的方法确定工作中的每一个要素，减少动作和时间上的浪费，提高生产率
B．这种方法的确效益很高，但这种设计使得工作更为机械化
C．认为工人是“社会人”而不是“经济人”
D．重视人在工作中的地位，促进人更好地工作
E．忽视了人在工作中的地位，结果使得人更加厌倦枯燥的工作
参考答案
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考题
泰罗的科学管理原理的主要思想有()。A:由人工自己挑选工作，自我训练
B:用经验的方法确定工作定额
C:培养工人与管理者之间的合作精神
D:通过科学的方法挑选和训练工人
E:在工人与管理者之间进行明确的分工
考题
泰勒的科学管理原理的主要思想是()。A:由工人自己挑选工作，自我训练
B:用经验的方法确定工作定额
C:培养工人与管理者之间的合作精神
D:通过科学的方法挑选和训练工人
E:在工人与管理者之间进行明确的分工
考题
关于工作设计的原理，人际关系理论的描述正确的有()。A:新的领导能力在于提高工人的满意度
B:工人是“社会人”而不是“经济人”
C:企业中存在着非正式组织
D:核心是必须处理好人一机矛盾
E:用科学的方法确定工作中的每一个要素，减少动作和时间上的浪费，提高生产率
考题
泰勒的科学管理原理的主要思想是( )。A.由工人自己挑选工作，自我训练
B.用经验的方法确定工作定额
C.培养工人与管理者之间的合作精神
D.通过科学的方法挑选和训练工人
E.在工人与管理者之间进行明确的分工
考题
科学管理认为，要科学研究工人的动作和方法，对工人工作的每一个要素开发出一种科学方法，用以代替老的经验方法。
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