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()是指管理者在建立控制标准的基础上,注意员工的工作是否按照已制订的规章和下达的指令来开展,检测员工的工作绩效,找出存在的偏差,并分析出现偏差的原因,纠正偏差、采取惩罚措施的过程。
A.领导职能
B.控制职能
C.决策职能
D.组织职能
参考答案
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考题
针对工作所进行的结果,与控制标准进行比较,找到已发生或将出现的偏差,分析原因并采取纠正措施,防止偏差继续发展或扩大。这种控制类型属于A.前馈控制
B.反馈控制
C.现场控制
D.实时控制
考题
控制的过程包括()。A拟定控制标准B收集偏差信息C分析偏差原因D采取纠正措施
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