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培训的时间关系着培训课的信息量和培训程度,同时也关系着______。

A.培训人数

B.培训费用

C.培训资源

D.培训场地


参考答案

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考题 能否确保培训经费的来源和能否合理地分配及使用经费,直接关系到( ),而且也关系到培训者与学员能否有很好的心态来对待培训。A.培训的规模B.培训的水平C.培训的程度D.培训的信度E.培训的效果

考题 ()的安排受培训内容、费用、生源等其他与培训有关的因素影响。 A.培训方法B.培训策略C.培训评估D.培训时间

考题 根据组织发展需要分析确定培训需求和培训对象的主要步骤是( )A.确认培训标准B.确认培训可以解决的问题C.确认培训资源和根据需要确定的培训需求和培训对象D.确认培训评估标准和奖惩标准E.确认培训资源

考题 一份完整的培训方案必须包含培训目标、培训内容、()。 A.培训日期和时间、培训场所与设备以及培训方法B.培训指导者、受训者、培训日期和时间、培训场所与设备以及培训方法C.培训指导者、受训者、培训场所与设备以及培训方法D.培训指导者、受训者、培训日期和时间

考题 培训资源包括()。 A.培训人员B.培训教师C.培训地点D.培训经费E.培训设施

考题 根据不同培训对象的时间需求,培训划分为()三类。A.长期培训、短期培训和不定期培训B.集中个别培训、特殊培训C.长期培训、短期培训和分期培训D.特殊培训、集中培训和不定期培训

考题 根据不同培训对象的时间需求,培训划分为()三类。A.长期培训、短期培训和不定期培训B.集中培训、个别培训和特殊培训C.长期培训、短期培训和分期培训D.特殊培训、集中培训和不定期培训

考题 可以影响着培训的类型、数量、资源和所需要资源的培训属于______。A.知识培训B.技能培训C.态度培训D.战略培训

考题 脱岗培训与在岗培训的区别在于______。A.在岗培训通常采用个别指导的方式B.脱岗培训需要专门安排时间,对正常工作有一定影响C.在岗培训耗费较少培训经费和资源D.脱岗培训不在工作现场

考题 培训设计五线谱是指______。A.培训时间线和培训内容线B.培训资源线C.培训方法线和培训情绪线D.培训辅助线

考题 可以影响培训的类型、数量、资源和所需要资源的培训属于______。A.知识培训B.技能培训C.态度培训D.战略性培训

考题 培训的时间还关系着培训课的信息量和培训程度,同时也关系着______。A.培训人数B.培训费用C.培训资源D.培训场地

考题 人力资源管理费用中,培训费用包括( )。A.培训预算 B.培训前费用 C.培训中费用 D.培训后费用 E.培训评估费用

考题 某企业的培训关系模式R(培训科目,培训师,学生,成绩,时间,教室),R的函数依赖集 F={培训科目→培训师,(学生,培训科目)→成绩,(时间,教室)→培训科目,(时间,培训师)→教室,(时间,学生)→教室}。关系模式R的主键为 (请作答此空) ,其规范化程度最高达到 ( ) 。A.(学生,培训科目) B.(时间,教室) C.(时间,培训师) D.(时间,学生)

考题 按照不同时间阶段进行的培训与开发包括()。A.基础知识培训 B.专业知识培训 C.岗前培训 D.职外培训与开发

考题 判断培训文化发展阶段的指标包括( )。A.培训的计划性 B.培训资源的利用程度 C.培训的参与性 D.培训的内容和形式 E.培训与企业战略的关系 确认答案

考题 判断培训文化发展阶段的指标有( )。A.培训的计划性和参与性 B.培训的内容和形式 C.培训资源的利用程度 D.培训基础管理平台的完善 E.培训与企业战略之间的关系

考题 ()主要包括员工培训的时间和费用安排以及相关制度保障。A.企业培训政策 B.企业相关培训策略 C.企业培训要求 D.企业相关培训计划

考题 要区分培训文化发展的三个阶段,可考察的指标有( )。 A.培训的计划性 B.培训参与性 C.培训的内容和形式 D.培训资源的利用程度 E.培训基础平台的完善

考题 培训文化的功能包括( )。A.体现培训工作在组织中的重要性 B.检验培训的发展水平 C.明确培训的资源状况 D.提高员工积极参与的意识 E.体现培训信息的交流和培训内容的资源共享程度

考题 在培训项目计划中,培训规模主要受( )因素影响。A.人数 B.场地 C.培训性质 D.工具 E.费用

考题 培训项目计划内容包括:①培训范围;②培训目标;③受训人员和内容;④培训方法;⑤培训时间;⑥培训规模;⑦培训地点;⑧培训师;⑨培训费用;⑩培训目的。排序正确的是( )。A.⑦⑧①②③⑩④⑤⑥⑨ B.⑩①②⑤⑥⑦③④⑧⑨ C.⑩①②③④⑥⑦⑧⑨⑤ D.⑩②③①⑥⑤⑦⑨④⑧

考题 人力资源管理费用中,培训费用包括( ) A.广告费 B.培训前费用 C.培训中费用 D.培训后费用 E.法律咨询费

考题 培训计划的组成要素包括:( )。A.培训调查 B.培训目的 C.培训者 D.培训费用 E.培训目标

考题 质量培训完成之后,应在确认( )的基础上,及时更新人员能力记录。 A.培训时间 B.培训计划 C.培训效果 D.培训资源

考题 项目主计划中的培训计划有哪些关键域()A、培训对象和工具B、培训材料的开发C、培训费用D、培训期E、培训完成时间F、培训资源

考题 多选题项目主计划中的培训计划有哪些关键域()A培训对象和工具B培训材料的开发C培训费用D培训期E培训完成时间F培训资源