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是管理伦理原则,它是加强管理组织凝聚力和有效完成组织目标的重要保证。
A.权利层次性原则
B.统一指挥原则
C.责任不可下推原则
D.最佳跨度原则
参考答案
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考题
原则是指在保证完成组织目标的前提下,在管理组织的结构、各层次的职能分工、权力和专业的结合、操作层的专门化以及各部门的管理跨度等方面实现最优和组织运行费用最低。A.组织优化B.职能分工C.责任不可下推D.统一指挥
考题
原则指在保证完成组织目标的前提下,在管理组织的结构、各层次的职能分工、权力和专业的结合、操作层的专门化几个部门的管理跨度等方面实现最优和组织运行费用最低。A.组织优化B.统一指挥C.责任不可下推D.职能分工
考题
在保证完成组织目标的前提下,在组织的结构层次与管理跨度、职责和权力、分工与合作等方面实现整体效率最高和组织运行费用最低,这体现了组织设计的( )。A.最佳跨度原则|
B.组织优化原则
C.职责与权力一致原则
D.分工与合作原则
考题
( )原则是指在保证完成组织目标的前提下,在组织的结构层次和管理跨度.职责和权力.分工与合作等方面实现效率最高和组织运行费用最低。A.组织优化
B.职能分工
C.责任不可下推
D.统一指挥
考题
在保证完成组织目标的前提下,在组织的结构层次与管理跨度、职责和权力、分工与合作等方面实现整体效率最高和组织运行费用最低,这体现了组织设计的()。A、最佳跨度原则B、组织优化原则C、职责与权力一致原则D、分工与合作原则
考题
控制具有怎样的功能()A、它是进行检查、监督的重要管理职能B、它是完成计划任务、实现组织目标的保证C、它是组织形式分权结构的保证D、它是及时改正缺点、提高组织效率的重要手段E、是组织创新的推动力
考题
"组织中的主管人员直接管辖的下属人数应是适当的,才能保证组织的正常运转"所描述的组织设计原则是()A、责权一致原则B、分工协作原则C、有效管理幅度原则D、最少层次原则E、目的统一性原则
考题
单选题在保证完成组织目标的前提下,在组织的结构层次与管理跨度、职责和权力、分工与合作等方面实现整体效率最高和组织运行费用最低,这体现了组织设计的()。A
最佳跨度原则B
组织优化原则C
职责与权力一致原则D
分工与合作原则
考题
多选题控制具有怎样的功能()A它是进行检查、监督的重要管理职能B它是完成计划任务、实现组织目标的保证C它是组织形式分权结构的保证D它是及时改正缺点、提高组织效率的重要手段E是组织创新的推动力
考题
单选题"组织中的主管人员直接管辖的下属人数应是适当的,才能保证组织的正常运转"所描述的组织设计原则是()A
责权一致原则B
分工协作原则C
有效管理幅度原则D
最少层次原则E
目的统一性原则
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