网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）

一般来说，员工绩效的基本特征不包括（ ）。

A．发展性

B．多因性

C．多维性

D．动态性

参考答案

更多 “ 一般来说，员工绩效的基本特征不包括（ ）。A．发展性B．多因性C．多维性D．动态性 ” 相关考题
考题 在界定员工个人绩效并制定相关绩效标准时， 很重要的一点是要确保全面考察员工的绩效构成， 不能遗漏任何一项重要的绩效项目， 这是由员工个人绩效的( ) 特点决定的。A.多维性B.多因性C.动态性D.可衡量性
查看答案
考题 员工绩效的产生取决于多方面因素，其中不包括：()A.多因性B.多维性C.动态性D.静态性
查看答案
考题 员工的绩效随着时间的推移会发生变化，指的是绩效的（ ）。A．多因性B．动态性C．多维性D．复杂性
查看答案
考题 作为促进员工工作出效益的绩效，具有多方面的性质和特点，主要有（ ）A．多因性B．偶然性C．多维性D．动态性E．系统性
查看答案
考题 绩效的特点包括（ ）A．多因性B．稳定性C．多维性D．动态性E．外显性
查看答案
考题 绩效的性质包括：()A.模糊性B.多维性C.多因性D.动态性E.稳定性
查看答案
考题 绩效特征主要包括()三方面。A. 多因性B. 多维性C. 动态性D. 适时性E. 多变性。
查看答案
考题 员工绩效的特征包括?() A、可衡量性B、多因性C、多维性D、动态性E、稳定性
查看答案
考题 -般来说，员工绩效的基本特征不包括( )．A．发展性B．多因性C．多维性D．动态性
查看答案
考题 员工的绩效受到公司政策、个人能力、市场变化等各方面因素的影响，这体现了绩效的( )。A．多因性B．动态性C．多维性D．复杂性
查看答案
考题 绩效的一般特征包括（　　）A.多因性 B.多果性 C.多维性 D.动态性 E.稳定性
查看答案
考题 工程项目绩效的特征主要有（　）。A.系统性 B.多态性 C.多因性 D.动态性 E.多维性
查看答案
考题 一般来说，员工绩效基本特征不包括( )。A:发展性B:多因性C:多维性D:动态性
查看答案
考题 绩效的（ ）说明员工的绩效随着时间的推移会发生变化。 A.发展性 B.动态性 C.多维性 D.多因性
查看答案
考题 (2018年11月)下列选项不属于绩效的特点的是（ ）。 A.多因性 B.动态性 C.多维性 D.复杂性
查看答案
考题 下列选项不属于绩效的特点的是（ ）。 A.多因性 B.动态性 C.多维性 D.复杂性
查看答案
考题 绩效的特点不包括( )A.多因性 B.多维性 C.动态性 D.可控性
查看答案
考题 一名员工的绩效的多维性不包括（）。 A.质量指标 B.出勤率 C.团队合作 D.动态性
查看答案
考题 (2016年5月)绩效的特点不包括（ ）。 A.多因性 B.多维性 C.动态性 D.公平性
查看答案
考题 从员工绩效的角度来看，绩效本身具有（）等典型特征。A、可衡量性B、多因性C、多维性D、动态性
查看答案
考题 一般来说，员工绩效的特点不包括（）A、发展性B、多因性C、多维性D、动态性
查看答案
考题 一般来说，员工绩效具有（）等三个方面基本特征。A、同一性B、多因性C、多维性D、动态性E、实用性
查看答案
考题 员工绩效的产生取决于多方面因素，其中不包括：（）A、多因性B、多维性C、动态性D、静态性
查看答案
考题 员工绩效的优劣受到主客观多种条件的影响，因为员工的绩效具有（）A、多因性B、多维性C、能动性D、动态性
查看答案
考题 单选题一般来说，员工绩效的特点不包括（）A 发展性B 多因性C 多维性D 动态性
查看答案
考题 多选题一般来说，员工绩效具有（）等三个方面基本特征。A同一性B多因性C多维性D动态性E实用性
查看答案
考题 单选题绩效的（　　）说明员工的绩效会随着时间的推移发生变化。[2011年5月四级真题]A 发展性B 动态性C 多维性D 多因性
查看答案
热门标签
最新试卷