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你择业刚会考虑（ ）。

A.工作是否轻松

B.工资多少

C.有没有老乡

D.在工作中能否不断提高能力

参考答案

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考题 技术等级工资制属于（ ）A．绩效工资制B．工作工资制C．能力工资制D．组合工资制
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考题 “薪e贷”贷后检查时要重点检查以下方面()。 A.借款人实际工作单位与代发工资单位是否一致B.代发工资单位是否正常经营C.代发工资单位能否按时发放工资D.是否存在伪造代发工资流水信息情况
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考题 在工作中，你可以将自己描述为（ ）小心谨慎。A.从不B.较少C.较多D.总是
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考题 当你的工作得到领导表扬时,你( )。A.觉得可以稍微轻松一下了B.会继续保持原来的SXB 当你的工作得到领导表扬时，你（ ）。A.觉得可以稍微轻松一下了B.会继续保持原来的C.工作状态D.认为这是自己努力工作的回报E.想把今后的工作做得更好
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考题 在评估会议秘书处理突发事件的能力时，采用的标准是（ ）。A.在掌握会议工作技能方面是否存在一定困难B.能否提醒有关领导组织专门的安全小组负责会议的应急工作C.能否提醒与会者关闭手机D.脾气是否好
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考题 （　　）属于对工资方案管理状况的评价。A.是否听取了员工的意见 B.是否采用了能力工资 C.是否每年进行一次薪酬调查 D.是否定期修改了工资方案 E.工资水平是否达到市场水平
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考题 对工资方案能力性的评价包括（ ）等。 A.是否采用工作工资或能力工资 B.是否进行职务分析与职务评价 C.是否通过能力或技能测评决定薪酬等级D.是否通过资格考试决定薪酬等级E.是否通过考核制度决定薪酬等级
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考题 衡量教师是否成熟的重要标志是（）。 A.能否关注自己的生存适应性 B.能否充分考察教学情境 C.能否自觉地关注学生 D.能否更多地考虑班集体的建设
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考题 下列选项中，属于进度计划检查审核内容的有（）。 A.能否保证工程施工质量 B.有没有安排进度节点 C.能否保证工程施工安全 D.计划内容是否全面 E.能否满足施工合同的工期要求
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考题 衡量教师是否成熟的主要标志是(　)。 A.能否充分考虑教学情境 B.能否更多地考虑课堂的管理 C.能否自觉地关注学生 D.能否关注自身的生存适应性
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考题 从经济学理论上说，衡量个人是否处于失业状态的标准包括 () 。 A.是否没有工作 B.是否有劳动能力。 C.是否领取失业救济 D.是否正在寻找工作。 E.工资或收入是否达到标准
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考题 下列选项中，关于教师教学能力评价说法错误的是( )。 A.能否驾驭课堂上的突发状况 B.是否具有敏锐的观察能力 C.是否掌握一流的美术技能 D.能否恰当地调控课堂教学
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考题 如果你在工作中连续遭遇上司误解，你最可能采取的行动是（　　）。A． 调换一份新工作 B． 找好朋友倾诉 C． 反思原因 D． 感到压抑，但会默默忍受
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考题 这是小李同学的择业标准： ①工资要高； ②工作前景要好； ③工作环境要好； ④离家近； ⑤工作轻松简单，有固定假期，不随意加班； ⑥公司有良好声誉和竞争实力。 请你谈谈对“职业”的理解。
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考题 这是小李同学的择业标准： ①工资要高； ②工作前景要好； ③工作环境要好； ④离家近； ⑤工作轻松简单，有固定假期，不随意加班； ⑥公司有良好声誉和竞争实力。 面对当今的就业形势，大学生应如何树立正确的择业观？
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考题 假设你是一个大公司的中层管理人员，如果你获得提升，在以下几种选择继任者的标准中，你会优先考虑哪一条（）A、是否具有较高的学历与较强的业务能力B、能否得到部门成员及上级领导的普遍认同C、能否保持你原先形成的管理风格D、是否具备创新开拓能力
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考题 问答题这是小李同学的择业标准： ①工资要高； ②工作前景要好； ③工作环境要好； ④离家近； ⑤工作轻松简单，有固定假期，不随意加班； ⑥公司有良好声誉和竞争实力。 面对当今的就业形势，大学生应如何树立正确的择业观？
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考题 ( 难度：中等)下面不属于状况性询问的句子是：A.你的意见如何？B.你从事什么行业？C.有没有考虑过供应商的信用问题？D.你用它多长时间了？
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