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下面哪项属于企业人力资源总量平衡，结构不平衡的措施。

A．采用人员流动方式、以补充空缺的职位

B．工作外包

C．临时解聘

D．扩大工作量

参考答案和解析
采用人员流动方式、以补充空缺的职位
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