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平均基因差异度用于评价
A.Y-STR的个人识别应用效能
B.mtDNA遗传标记的个人识别应用效能
C.性连锁遗传标记的个人识别应用效能
D.常染色体遗传标记的个人识别应用效能
参考答案和解析
Y-STR 的个人识别应用效能;mtDNA 遗传标记的个人识别应用效能;性连锁遗传标记的个人识别应用效能
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考题
用于雇员评价的标准应该是什么样的标准?A.加权的、适用于特定项目的业绩评价
B.平均的、适用于特定项目的业绩评价
C.加权的、适用于所有项目的业绩评价
D.平均的、适用于所有项目的业绩评价
考题
下述关于遗传度的说法,哪一种是正确的?()A、遗传度适用于所有人群B、遗传度是指遗传因素和环境因素在多基因遗传病中所起的作用C、遗传度可适用于个体评价D、遗传度能直接用于再发风险估计E、遗传度反映了遗传因素在多基因遗传病中所起的作用
考题
有关人类的基因组,下列哪些说法是正确的?()A、基因组序列是对整个人群加权平均得出的B、没有任何两个人的核基因组完全相同C、同一个人体内所有有核细胞的核基因组序列都相同D、不同个人间基因组约有1%的差异E、SNP是基因组差异的主要原因
考题
单选题下述关于遗传度的说法,哪一种是正确的?()A
遗传度适用于所有人群B
遗传度是指遗传因素和环境因素在多基因遗传病中所起的作用C
遗传度可适用于个体评价D
遗传度能直接用于再发风险估计E
遗传度反映了遗传因素在多基因遗传病中所起的作用
考题
多选题透皮给药系统(TTS)制剂的质量评价有()A崩解度B释放度C面积差异D重量差异E含量均匀度
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