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应该围绕（）进行撰写简历。

A．求职目标

B．求职意向

C．工作内容

D．薪资标准

参考答案和解析
B求职意向
更多 “应该围绕（）进行撰写简历。A．求职目标B．求职意向C．工作内容D．薪资标准” 相关考题
考题 简历撰写的基本原则包括:()。 A、简洁有序B、能力导向C、人职匹配D、全面详细
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考题 核心思想撰写时应注意的问题有：()。A、论文的核心思想应该明确、突出B、文章的论述应该紧紧围绕核心思想进行C、一篇文章的核心思想应该只有一个，但可以有多个分论点D、应该是积极向上，具有建设性的
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考题 在对应聘者进行初步筛选时，对于简历的筛选应该着重从（ ）方面入手。A.审查简历的页数 B.分析简历的附件 C.分析简历的结构 D.审查简历的主观内容
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考题 教师在进行授课时，应该围绕一个（）的组织方式。
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考题 一份完整的简历应该包含哪些内容？
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考题 创意撰写原则（）A、创意需要简明精练，言简意赅B、创意需要体现所在推广单元的主题（围绕该单元核心关键词进行撰写）C、强调提供的产品或服务的优势、独特性、专业性。D、撰写符合相关标准（合法性、字符长度、特殊标点等）
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考题 简历上是否应该贴照片取决于：（）A、简历篇幅B、年龄C、意向工作地点D、长相和应聘职位
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考题 投递简历也是需要讲究技巧的。关于如何投递简历，下列说法错误的是（）。A、在招聘会现场，投递简历应该有的放矢B、通过网络投递简历，如果一个单位有若干岗位空缺，为了提高命中率，可以同时申请多个职位C、投递简历之后，在一周的时间内，可以主动询问应聘结果D、投递简历应该遵循第一时间投递的原则，以抢占先机
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考题 技术的选择和开发应该围绕实际商务运作进行。
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考题 撰写简历中的“资历概述”要注意什么？
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考题 在对应聘者进行初步筛选时，对于简历的筛选应该着重从（）方面人手。A、审查简历的页数B、分析简历的附件C、分析简历的结构D、审查简历的主观内容
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考题 求职信和简历的撰写目的是一样的，因此求职信就等同于简历。
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考题 简历撰写的技巧包括（）。A、实事求是B、简洁美观C、以上都不对D、措辞得当
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考题 撰写简历前需要做哪些准备工作（）。A、自我评估B、了解分析招聘要求C、收集面试技巧D、准备面试服装
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考题 简历撰写过程中（）A、针对求职目标组织简历写作B、通过既往的经历向用人单位展示自身的潜力和发展优势C、为自身的优势和特点“做广告”D、凸显对自己有利的信息
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考题 写简历时，为了体现出你的知识丰富和技能优秀，应该把你所有的经历都列举在简历中。
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考题 广义的求职过程包括哪些（） ①选择确立目标 ②专业知识学习 ③撰写个人简历 ④暑期兼职A、①②③B、②③④C、①③④D、①②④
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考题 撰写商情分析报告时，在完成报告构思后，进行撰写搞前，应该进行什么工作（）A、准备工作B、选取数据C、定稿工作D、提出结论
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考题 问答题撰写简历中的“资历概述”要注意什么？
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考题 单选题下列不属于简历撰写技巧的是（）。A 突出重点B 简洁美观C 措辞得当D 多用简写词语
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考题 单选题撰写商情分析报告时，在完成报告构思后，进行撰写搞前，应该进行什么工作（）A 准备工作B 选取数据C 定稿工作D 提出结论
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考题 多选题简历撰写过程中（）A针对求职目标组织简历写作B通过既往的经历向用人单位展示自身的潜力和发展优势C为自身的优势和特点“做广告”D凸显对自己有利的信息
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考题 单选题撰写简历时，以下哪种说法是错误的：（）A 简历主要是介绍我自己的经历的，定稿以后就不用修改了，每一家公司招聘都适用的。B 简历中的基本情况和个人经历应该集中展示我的职业素养和就职潜力。C 简历可以视为一种书面交流材料，所以要注意语言规范和书写规范。D 简历中呈现的内容，要尽可能体现针对性。
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考题 判断题撰写简历时，应尽可能的将自己的全部情况和盘托出以示诚信。A 对B 错
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考题 多选题简历撰写的技巧包括（）。A实事求是B简洁美观C以上都不对D措辞得当
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考题 多选题撰写简历前需要做哪些准备工作（）。A自我评估B了解分析招聘要求C收集面试技巧D准备面试服装
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考题 单选题在对应聘者进行初步筛选时，对于简历的筛选应该着重从（）方面人手。A 审查简历的页数B 分析简历的附件C 分析简历的结构D 审查简历的主观内容
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考题 判断题求职信和简历的撰写目的是一样的，因此求职信就等同于简历。A 对B 错
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