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单选题
一般来说,单位在招聘办公室职员时大多采用()的方法。
A

员工推荐

B

主动求职

C

内部招聘

D

报纸招聘


参考答案

参考解析
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考题 特别适合普通职员招聘的员工招募方法是( )。A.推荐法B.布告法C.档案法D.任命法

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考题 特别适合普通职员招聘的员工招募方法是( )。A:推荐法B:布告法C:档案法D:任命法

考题 企业进行内部招聘,可以采用的招聘方法有()。A:工作公告法 B:广告招聘 C:委托学校的毕业生分配部门招聘 D:推荐招聘

考题 制定机械加工工艺规程时,如果采用普通加工方法的单件小批生产,一般来说,只需要填写()A、机械加工工艺过程卡片B、机械加工工艺卡片C、机械加工工序卡片

考题 内部招聘和外部招聘所采用的方法是一致的。

考题 一般来说,内部招募的布告法特别适合于()的招聘A、普通职员B、技术人员C、管理人员D、生产人员

考题 一般来说,单位在招聘办公室职员时大多采用()的方法。A、员工推荐B、主动求职C、内部招聘D、报纸招聘

考题 适合于普通职员的招聘方法是()。A、推荐法B、档案法C、布告法D、发布广告

考题 一般来说,对于生产服务类、专业技术类、销售累的岗位,首先是采用外部招聘的方法,其次是从单位内部进行选拔

考题 一般来说,招聘10名初级机械操作工作最好方法是()。A、利用网络招聘B、猎头公司C、到职业学校招聘D、发布广告

考题 一般来说判断股票长期趋势时,多采用基本分析方法。

考题 当选拔管理人员时,大多数企业倾向于哪种招聘()。A、广告招聘B、员工推荐C、内部招聘D、校园招聘

考题 单选题当选拔管理人员时,大多数企业倾向于哪种招聘()。A 广告招聘B 员工推荐C 内部招聘D 校园招聘

考题 判断题一般来说,对于生产服务类、专业技术类、销售累的岗位,首先是采用外部招聘的方法,其次是从单位内部进行选拔A 对B 错

考题 单选题一般来说,内部招募的布告法特别适合于()的招聘A 普通职员B 技术人员C 管理人员D 生产人员

考题 单选题适合于普通职员的招聘方法是()。A 推荐法B 档案法C 布告法D 发布广告

考题 单选题一般来说,招聘10名初级机械操作工作最好方法是()。A 利用网络招聘B 猎头公司C 到职业学校招聘D 发布广告

考题 单选题特别适合普通职员招聘的员工招募方法是(  )。A 推荐法B 布告法C 档案法D 任命法