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单选题
（ ）与分权的关系。实质上是指上级部门与下属部门之间纵向管理的协调关系
A
集权组织
B
直线参谋
C
职权组织
D
组织集权
参考答案
参考解析
解析：
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考题
公共关系能够发挥平衡、协调关系职能的主要领域不包括()。
A、协调组织内部领导与职工之间的利益与关系B、协调组织内各部门、各环节之间的利益与关系C、协调组织外各部门、各环节之间的利益与关系D、协调组织与外部公众之间的利益与关系
考题
在行政系统内部，权力结构调整的重点是（ ）。A．处理中央与地方之间的集权与分权的关系B．处理政治事务管理部门与经济事务管理部门之间的关系C．处理中央各部门之间的职权划分关系D．处理各地方权力均衡的关系
考题
组织专家认为，要使企业组织有效运行，必须正确处理的三种重要关系是（ ）。
A.员工之间的关系 B.直线主管与参谋人员的关系
C.组织集权与分权的关系D.主管与下属的授权关系E.决策权与处置权的关系
考题
下列选项中，属于监理委托人义务的有()A.协调与工程有关的建设工程安全质量监督机构的关系
B.协调与施工单位之间的关系
C.协调与工程有关的各管线单位之间的关系
D.协调与工程有关的城市规划部门之间的关系
E.协调与材料供应商之间的关系
考题
组织专家认为，要使企业组织有效运行，必须正确处理的三种重要关系是（）。A、员工之间的关系B、直线主管与参谋人员的关系C、组织集权与分权的关系D、主管与下属的授权关系E、决策权与处置权的关系
考题
关于职权，下列说法正确的是（）。A、合理分权有利于提高决策效率与工作效率B、职能部门及其参谋人员可以行使决策权、指挥权和处置权C、集权是将企业的大部分决策权集中到企业的中层管理者中去D、直线与参谋的关系，实质上是上级部门与下属部门之间纵向管理的协调关系E、主管与下属的授权关系，实质上是集权与分权关系在具体工作岗位上的表现
考题
战略决策的组织领导要处理好的关系有（）A、集权与分权的关系——在横向与纵向分权基础上集权B、细分与粗分的关系——工作性质及工作程序的连续性决定了分工不可过细C、等级与幅度的关系——中高、窄幅D、直线职权与参谋职权关系E、横协与纵协的关系——关键在于横向协调
考题
多选题战略决策的组织领导要处理好的关系有（）A集权与分权的关系——在横向与纵向分权基础上集权B细分与粗分的关系——工作性质及工作程序的连续性决定了分工不可过细C等级与幅度的关系——中高、窄幅D直线职权与参谋职权关系E横协与纵协的关系——关键在于横向协调
考题
多选题项目组织系统外部的协调，根据项目组织与外部联系的程度又可分为近外层协调和远外层协调，以下属于远外层关系的协调的是（）A项目组织与设计单位关系的协调B项目组织与政府部门关系的协调C项目组织与监理单位关系的协调D项目组织与新闻单位关系的协调E项目组织与社区关系的协调
考题
多选题关于职权，下列说法正确的是（）。A合理分权有利于提高决策效率与工作效率B职能部门及其参谋人员可以行使决策权、指挥权和处置权C集权是将企业的大部分决策权集中到企业的中层管理者中去D直线与参谋的关系，实质上是上级部门与下属部门之间纵向管理的协调关系E主管与下属的授权关系，实质上是集权与分权关系在具体工作岗位上的表现
考题
单选题促进管理班子与监理单位、设计单位、供应商、公用部门等之间关系的协调，称为（）。A
近外层关系的协调B
远外层关系的协调C
内部关系的协调D
其他
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