考题
按照功用划分,工作分析方法分为()
A.基本方法B.非基本方法C.任务分析D.结构分析
考题
按照对象划分,工作分析方法分为()
A、任务分析B、人员分析C、方法分析D、调查法
考题
施工现场危险源识别的方法有：专家调查法；安全检查表法；现场调查法；工作任务分析法等，其中（ ）是主要采用的方法。A.专家调查法
B.安全检查表法
C.现场调查法
D.工作任务分析法
考题
识别施工现场危险源有多种方法，项目管理人员主要采用（ ）。
A、工作任务分析
B、安全检查表
C、危险与可操作性研究
D、现场调查
考题
危险源识别的方法有（）A、现场调查方法B、工作任务分析法C、安全检查表法D、危险性树分析法E、故障树分析法
考题
（）指的是确定员工为了有效地完成工作任务，所必须掌握的技能和能力。A、任务分析的目标B、任务分析的步骤C、任务分析的模式D、任务分析的层次
考题
教师可采用……的方法来了解、分析幼儿经验准备情况（）A、任务分析B、问卷调查C、观察D、谈话
考题
职业分析方法有：（）、PAQ职业分析问卷、TTA入门素质分析等。A、任务分析表B、积木式分析C、艾莫门技术D、工作要素法
考题
确定培训需求的方法有任务分析法和绩效分析法。
考题
培训项目需求分析中，调研培训内容的方法有（）。A、任务分析法B、培训师素质分析法C、员工岗位评估法D、归纳法
考题
工作分析方法的分类，依照不同的标准有不同的形式，依照对象划分为（）A、基本方法B、非基本方法C、任务分析D、人员分析E、方法分析
考题
以下是培训需求信息的收集的方法的有（）。A、面谈法B、重点团队分析法C、工作任务分析法D、观察法
考题
作业治疗师在临床治疗中应该采用以下哪项评估方法？（）A、任务分析B、活动分析C、徒手肌力评估D、关节活动度评估E、活动分析和运动功能评估
考题
（）方法，可以发挥头脑风暴法的作用，得到的培训需求信息更有价值。A、工作任务分析法B、观察法C、重点团队分析法D、调查问卷法
考题
确定预算数字可以采用的方法有（）A、主观方法B、客观方法C、统计方法D、经验方法E、工程方法
考题
施工现场危险源识别的方法有：专家调查法；安全检查表法；现场调查法；工作任务分析法等，其中（）是主要采用的方法。A、专家调查法B、安全检查表法C、现场调查法D、工作任务分析法
考题
常见的淀粉改性方法有（）、（）、（）、（），这些方法可以单独采用使用或组合使用。
考题
本单位员工状况的调查研究可以通过组织分析、任务分析、个人分析来进行，具体方法，可以采用（）等等。A、观察法、问卷调查法B、约见面谈法、会议调查法C、工作表现评估法D、报告审评法
考题
多选题工作分析方法的分类，依照不同的标准有不同的形式，依照对象划分为（）A基本方法B非基本方法C任务分析D人员分析E方法分析
考题
多选题任务分析可以采用的方法有( )A问卷调查法B观察法C培训建议报告D任务分析纪录表E工作盘点法
考题
单选题教师可采用……的方法来了解、分析幼儿经验准备情况（）A
任务分析B
问卷调查C
观察D
谈话
考题
多选题培训需求分析的方法有( )A任务分析法B观察法C绩效分析法D问卷调查法E人事记录法
考题
判断题确定培训需求的方法有任务分析法和绩效分析法。A
对B
错
考题
单选题作业治疗师在临床治疗中应该采用以下哪项评估方法？（）A
任务分析B
活动分析C
徒手肌力评估D
关节活动度评估E
活动分析和运动功能评估