网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）

（3)倡导集体主义精神和团结协作精神，其行为特征是，一般采用集体决策的方式，在工作中强调个人目标与集体目标的一致性，鼓励员工亲和一致、爱司如家，把精诚团结、形成一个拳头作为取得经营优势和谋求企业发展的根本。是以下那类企业文化特征（）

A．传统型企业文化

B．目标型企业文化

C．务实型企业文化

D．团队型企业文化

参考答案和解析
D
更多 “（3)倡导集体主义精神和团结协作精神，其行为特征是，一般采用集体决策的方式，在工作中强调个人目标与集体目标的一致性，鼓励员工亲和一致、爱司如家，把精诚团结、形成一个拳头作为取得经营优势和谋求企业发展的根本。是以下那类企业文化特征（）A．传统型企业文化B．目标型企业文化C．务实型企业文化D．团队型企业文化” 相关考题
考题 新型人际关系的特点是以()为指导,搞好企业,内部的团结协作,互帮互学。 A、个人主义精神B、集体主义精神C、国际主义精神D、共产主义精神
查看答案
考题 集体的行政荣誉来自于行政组织全体成员的努力协作和团结一致。个人荣誉是集体荣誉的体现和组成因素,不是行政管理者的终极追求,集体荣誉是个人荣誉的基础和归宿。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
考题 强调以人为中心,倡导集体主义精神和团结协作精神,其行为特征是,一般采用集体决策的方式,在工作中强调个人目标与集体目标的一致性,鼓励员工亲和一致、爱厂如家,把精诚团结、形成一个拳头作为取得经营优势和谋求企业发展的根本。是以下那类企业文化特征( ) A.传统型企业文化B. 目标型企业文化C. 务实型企业文化D. 团队型企业文化
查看答案
考题 目标管理法能使员工个人的（ ）保持一致。A．个人目标与组织目标B．努力目标与组织目标C．努力目标与集体目标D．个人目标和集体目标
查看答案
考题 下列不属于国外学者对企业文化的认识的是()。 A、把企业价值观和员工意识作为研究重点B、重视人C、企业文化是企业长期经营管理中形成的D、强调社会责任和集体主义
查看答案
考题 欧洲国家企业文化的主要特征包括()。 A.强调理性主义和创新、竞争精神B.重视员工的“自我管理”C.重视员工的“参与管理”D.突出集体能力E.突出个人能力
查看答案
考题 关心教师集体,维护集体荣誉是团结协作的基本要求,它要求教师做到()。 A.处理好个人和集体的关系，把个人和集体整合在一起B.热爱教师集体，维护集体利益C.教师要维护集体的荣誉，并为集体创造荣誉D.自觉维护集体的团结，正确对待集体中的矛盾
查看答案
考题 以下哪项不是集体决策优于个人决策的方面？A.集体可提高对某一解决方案的接受度，所以集体决策更容易实施 B.集体决策与民主的方法一致 C.在决策过程中，集体成员带来更完备的信息和知识 D.集体成员避免表达那些看上去偏离集体一致意见的想法
查看答案
考题 目标管理法能使员工个人的（）保持一致。A、个人目标与组织目标B、努力目标与组织目标C、努力目标与集体目标D、个人目标和集体目标
查看答案
考题 企业发展战略和经营策略明确了集体努力奋斗的目标，（）就表现为这些目标的内化，影响企业集体与员工个人的信念和行为。A、企业文化B、企业战略C、企业竞争策略D、经营策略
查看答案
考题 目标管理法能使员工个人的（）保持一致。A、个人目标与组织目标B、努力目标与组织目标C、努力目标与集体目标D、个人目标和集体目标
查看答案
考题 《国家电网公司员工道德规范》要求供电职工在团结协作方面要大力发扬（），正确处理开展竞争与团结协作的关系。A、爱国主义精神和团队精神B、爱国主义精神和敬业精神C、集体主义精神和团队精神D、集体主义精神和敬业精神
查看答案
考题 创新型的企业文化的特征主要有（）。A、倡导集体主义精神B、拓宽市场面C、强烈的变革意识D、强烈的风险意识
查看答案
考题 强调以人为中心，倡导集体主义精神和团结协作精神的企业文化是（）。A、竞争型企业文化B、创新型企业文化C、务实型企业文化D、团队型企业文化
查看答案
考题 集体意识是指（）。A、集体成员对集体的认同感B、与集体目标的一致性C、集体成员与集体的相互联系
查看答案
考题 集体主义作为社会主义道德的基本原则的原因，说法不正确的是（）。A、集体主义强调集体利益和个人利益的辩证统一B、集体主义强调集体利益高于个人利益C、集体主义强调重视和保障个人的正当利益D、集体主义强调国家利益高于集体利益
查看答案
考题 下列关于社会主义集体主义的认识，正确的是（）A、社会主义集体主义强调集体利益和个人利益的辩证统一B、社会主义集体主义强调集体利益高于个人利益C、社会主义集体主义强调重视和保障个人的正当利益D、社会主义集体主义原则的根本思想是消除个人利益、维护集体利益
查看答案
考题 集体决策和个人决策相比较（）A、集体决策优势比较明显B、个人决策优势比较明显C、究竟哪种决策有利，要视具体情况而定D、集体决策的有利因素一定是个人决策不利因素的表现，而集体决策的不利因素也一定是个人决策的优势所在
查看答案
考题 导游服务集体精诚团结、协作共事是优质完成导游服务的保障。（）
查看答案
考题 目标管理法能使员工个人的（）保持一致。A、个人目标与组织目标B、努力目标与组织目标C、努力目标与集体目标D、个人目标与集体目标
查看答案
考题 单选题目标管理法能使员工个人的（）保持一致。A 个人目标与组织目标B 努力目标与组织目标C 努力目标与集体目标D 个人目标与集体目标
查看答案
考题 单选题目标管理法能使员工个人的()保持一致。A 个人目标与组织目标B 努力目标与组织目标C 努力目标与集体目标D 个人目标和集体目标
查看答案
考题 多选题创新型的企业文化的特征主要有（）。A倡导集体主义精神B拓宽市场面C强烈的变革意识D强烈的风险意识
查看答案
考题 单选题强调以人为中心，倡导集体主义精神和团结协作精神的企业文化是（）。A 竞争型企业文化B 创新型企业文化C 务实型企业文化D 团队型企业文化
查看答案
考题 单选题（　　）是企业之魂，它是指员工自觉地做企业的主人，充分发挥自己的主动性、积极性和创造精神。A 主人翁精神B 团结协作的精神C 集体主义精神D 敬业精神
查看答案
考题 判断题导游服务集体精诚团结、协作共事是优质完成导游服务的保障。（）A 对B 错
查看答案
考题 多选题集体意识是指（）。A集体成员对集体的认同感B与集体目标的一致性C集体成员与集体的相互联系
查看答案
考题 单选题企业发展战略和经营策略明确了集体努力奋斗的目标，（）就表现为这些目标的内化，影响企业集体与员工个人的信念和行为。A 企业文化B 企业战略C 企业竞争策略D 经营策略
查看答案
热门标签
最新试卷