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单选题
采用零基定员法核定定员人数时,最关键的环节是()。
A

核定各岗位的工作任务量

B

核定各岗位的工作效率

C

核定各岗位的工作质量

D

核定各岗位的现有人员编制


参考答案

参考解析
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考题 以下关于零基定员法的表述不正确的是( ).A.零基法是以岗位劳动量为依据一切从零开始B.零基法主要用来测定二、三线人员的定员人数C.零基法是以某一类人员人数为基础,按比例定人数D.零基法对工作量不饱和的岗位,实行并岗或由一人兼职兼岗

考题 核定用人数量时,比例定员法适用于( )的定员。(A)食堂工作人员(B)卫生保健人员(C)工程技术人员(D)托幼工作人员(E)政治思想工作人员

考题 以下关于零基定员法的表述不正确的是()A:零基法是以岗位劳动量为依据,一切从零开始B:零基法主要用来确定二、三线人员的定员人数C:是以某一类人员人数为基础,按比例核定定员人数D:零基法对工作量不饱和的岗位实行并岗或兼职兼岗

考题 核定企业定员的基本方法不包括()A:按设备定员B:按岗位定员C:按任务定员D:按比例定员

考题 企业定员的新方法包括( )。A.运用数理统计方法对管理人员进行定员 B.运用概率推断确定经济合理的医务人员人数 C.运用排队论确定经济合理的工具保管员人数 D.运用零基法确定二、三线人员定员人数 E.运用按比例定员核定定员人数

考题 ( )是运用零基法确定二、三线人员定员人数。A.排队法 B.零基定员法 C.数理法 D.推断法

考题 采用零基定员法核定定员人数时,最关键的环节是( )。A.确定生产性岗位 B.确定服务性岗位 C.确定技术性岗位 D.核定各岗位的工作任务量

考题 企业定员的新方法包括(  )。A.运用数理统计方法对管理人员进行定员 B.运用概率推断确定经济合理的医务人员人数 C.运用排队论确定经济合理的工具保管员人数 D.运用零基法确定二、三线人员定员人数 E.运用零基定员法核定定员人数

考题 我国企业在核定定员人数时,传统核定方法包括(  )。A.按劳动效率定员 B.按设备定员 C.按岗位定员 D.按比例定员 E.按组织机构、职责范围和业务分工定员

考题 在采用零基定员法核定定员人数时,最关键的环节是(  )A.核定各岗位的工作任务量 B.核定各岗位的名称 C.核定各岗位的职责 D.核定各岗位的权限

考题 根据定员标准的具体形式。可将劳动定员标准区分为(  )。A.效率定员标准 B.设备定员标准 C.岗位定员标准 D.零基定员标准 E.职责分工定员标准

考题 ( )不属于企业定员的新方法。A.运用零基法确定二、三线人员定员数 B.运用综合定员法确定工程技术人员定员数 C.运用概率推断确定医务人员定员数 D.运用数理统计方法核算管理人员定员数

考题 (2017年5月)核定定员人数的方法中,()适用于在连续设备和装置开动的时间内,必须由单人看管或者或者多岗位多人看管的场合 A.按工作岗位定员 B.按设备定员 C.按设备岗位定员 D.按生产定员

考题 以下关于零基定员法的表述不正确的是(  )。A.零基法是以岗位劳动量为依据一切从零开始 B.零基法主要用来确定二、三线人员的定员人数 C.是以某一类人员人数为基础,按比例核定定员人数 D.零基法对工作量不饱和的岗位实行并岗或兼职兼岗

考题 以下关于零基定员法的表述,不正确的是(  )。A. 对于工作量不饱和的岗位,实行并岗或由一人兼职兼岗 B. 以某一类人员人数为基础,按比例核算定员人数 C. 主要用来测定二、三线人员的定员人数 D. 以岗位劳动量为依据,一切从零开始

考题 核定用人数量时,比例定员法适用于()的定员。A:食堂工作人员 B:卫生保健人员 C:工程技术人员 D:托幼工人员 E:治思想工作人员

考题 核定定员人数的方法中,(  )适用于在连续设备和装置开动的时间内,必须由单人看管或者或者多岗位多人看管的场合 A.按工作岗位定员 B.按设备定员 C.按设备岗位定员 D.按生产定员

考题 ()是指根据岗位的多少,以及岗位工作量大小来计算定员人数。A、按设备定员法B、按比例定员法C、按岗位定员法D、按劳动效率定员法

考题 企业定员的新方法不包括()A、零基定员法B、效率定员法C、运用概率推断确定医务人员人数D、运用数理统计方法对管理人员进行定员

考题 关于零基定员法,以下说法正确的是()A、美国人彼得•菲尔提出B、确定二、三线人员定员人数C、按岗位的实际工作负荷量确定定员人数的的方法D、最关键的环节是核定各岗位的工作任务量E、可以用来确定医务人员的定员人数

考题 饭店管理人员岗位的定员一般采用( )。A、劳动效率定员法B、岗位定员法C、比例定员法D、职责定员法

考题 多选题关于零基定员法,以下说法正确的是()A美国人彼得•菲尔提出B确定二、三线人员定员人数C按岗位的实际工作负荷量确定定员人数的的方法D最关键的环节是核定各岗位的工作任务量E可以用来确定医务人员的定员人数

考题 单选题以下关于零基定员法的表述不正确的是()。A 零基法是以岗位劳动量为依据一切从零开始B 零基法主要用来测定二、三线人员的定员人赦C 零基法是以某一类人员人数为基础,按比例定人数D 零基法对工作量不饱和的岗位。实行并岗或由一人兼职兼岗

考题 多选题核定用人数量时,比例定员法适用于()的定员。A食堂工作人员B卫生保健人员C工程技术人员D托幼工作人员E政治思想工作人员

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考题 单选题企业定员的新方法不包括()A 零基定员法B 效率定员法C 运用概率推断确定医务人员人数D 运用数理统计方法对管理人员进行定员

考题 单选题()是指根据岗位的多少,以及岗位工作量大小来计算定员人数。A 按设备定员法B 按比例定员法C 按岗位定员法D 按劳动效率定员法