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多选题
下列情况适合进行企业文化变革的是（）。
A

行业竞争激烈、消费需求迅速变化

B

公司业绩平平或每况愈下

C

企业改制或扩大规模

D

企业迅速成长、新员工大量进入

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考题 企业文化变革流程的第一步是()。 A.评估目前的企业文化B.进行外部文化环境和内部文化需求分析C.制订新的愿景、核心价值和指导原则D.实施新的企业文化并巩固成果E.巩固企业文化变革成果
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考题 企业文化变革的流程包括()。 A.评估目前的企业文化B.进行外部文化环境和内部文化需求分析C.制订新的愿景、核心价值和指导原则D.实施新的企业文化E.巩固企业文化变革成果
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考题 下列关于企业文化变革论述正确的是()。 A.企业文化变革，是指企业为适应外部生存环境和内部组织发展的变化，而引发的企业文化自身某些本质特征的改变。B.企业文化需求分析主要是指对企业内部的分析，包括公司的使命、目标和战略等等。C.公司的最高领导必须积极参与企业文化变革过程。D.定期部署活动可以持久及高效地促使企业文化的变革E.只要企业文化变革成功，员工就不会退回到过去不良的习惯当中。
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考题 企业文化的深层变革是：（）。A、企业文化结构B、企业文化风格C、企业文化模式D、企业价值革命
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考题 （）是企业所有变革中最深层次的变革。A、企业文化的变革B、企业组织结构变革C、企业战略变革D、企业薪酬变革
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考题 企业文化变革是指由企业文化特质改变所引起的（）。
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考题 渐进式变革是持续进行的变革，属于渐进式变革的是（）。A、公司决定大裁员B、改进装配电子元件的顺序C、改变组织机构D、改变企业文化
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考题 洪波食品公司感到原有企业文化难以适应新的发展形势，决定进行企业文化变革，但是公司领导层想找一个最佳契机来推动此项工作。你认为有哪些情况可以作为企业文化变革的时机？
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考题 现代企业变革的战略类型（　）A、人员变革B、技术变革C、产品服务变革D、战略结构变革E、企业文化变革
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考题 单选题企业文化的深层变革是：（）。A 企业文化结构B 企业文化风格C 企业文化模式D 企业价值革命
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考题 多选题下列情况适合进行企业文化变革的是（）。A行业竞争激烈、消费需求迅速变化B公司业绩平平或每况愈下C企业改制或扩大规模D企业迅速成长、新员工大量进入
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考题 问答题洪波食品公司感到原有企业文化难以适应新的发展形势，决定进行企业文化变革，但是公司领导层想找一个最佳契机来推动此项工作。你认为有哪些情况可以作为企业文化变革的时机？
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考题 单选题渐进式变革是持续进行的变革，属于渐进式变革的是（）。A 公司决定大裁员B 改进装配电子元件的顺序C 改变组织机构D 改变企业文化
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考题 填空题企业文化变革是指由企业文化特质改变所引起的（）。
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考题 判断题企业文化的变革是自下而上地进行的。A 对B 错
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