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单选题
薪酬是()对员工的贡献(包括员工的态度、行为和业绩等)所做出的各种回报。
A

组织

B

集团

C

公司

D

领导


参考答案

参考解析
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考题 绩效考评还须对工作业绩以外的内容进行考评,即对企业员工的()做出正确评价。A. 综合素质和对企业做出的贡献B. 工作态度和对企业的认同程度C. 综合素质和对企业的认同程度D. 对企业的贡献和对企业的认同

考题 企业员工薪酬管理的基本目标包括( )。A.保证薪酬具有竞争性B.吸引并留住优秀人才C.对员工贡献给予肯定D.使员工及时得到回报E.合理控制企业人工成本

考题 绩效考评还须对工作业绩以外的内容进行考评,即对企业员工的()做出正确评价。A 综合素质和对企业做出的贡献B 工作态度和对企业的认同程度C 综合素质和对企业的认同程度D 对企业的贡献和对企业的认同

考题 薪酬是组织对员工的( )做出的各种回报。A.贡献B.行为C.态度D.业绩

考题 薪酬制度包括( )等内容。A.企业对员工薪酬所采取的竞争策略 B.企业对员工薪酬所采取的公平原则 C.企业对员工薪酬所采取的薪酬成本 D.企业对员工薪酬所采取的预算控制方式 E.企业对员工薪酬所采取的设计方式

考题 (  )是组织对员工的贡献包括员工的态度、行为和业绩等所给予的各种回报。A.奖金 B.福利 C.薪酬 D.津贴

考题 (2018年5月)()是组织对员工的态度、行为和业绩等所给予的各种回报。 A.工资 B.收入 C.薪酬 D.补贴

考题 从某种意义上说,( )是组织对员工的贡献包括员工的态度、行为和业绩等所给予的各种回报。 A.奖金 B.福利 C.薪酬 D.津贴

考题 ( )是组织对员工的态度、行为和业绩等所给予的各种回报。A.工资 B.收入 C.薪酬 D.补贴

考题 ()是组织对员工的贡献包括与员工的态度、行为和业绩等所做出的各种回报。[2011年11月三级真题]A:奖金 B:福利 C:薪酬 D:津贴

考题 (2016年11月)企业员工薪酬管理的基本目标包括()。 A.保证薪酬具有竞争性 B.吸引并留住优秀人才 C.对员工贡献给予肯定 D.使员工及时得到回报 E.不断压缩企业人工成本

考题 组织对员工所做出的贡献,包括实现的绩效、付出的努力、时间、技能、经验等所支付的直接或间接货币总和称为()A、薪金B、工资C、福利D、薪酬

考题 从本质上看,薪酬表现的是()A、员工贡献的回报B、员工的工资C、员工的价值实现D、雇佣与被雇用的平等交换

考题 薪酬是()对员工的贡献(包括员工的态度、行为和业绩等)所做出的各种回报。A、组织B、集团C、公司D、领导

考题 为那些做出超额贡献和特殊贡献的员工提供额外货币或非货币奖励的薪酬制度是()。A、特殊业绩加薪B、业绩加薪C、业绩奖金D、技能加薪

考题 通过对员工的()进行评价,即员工的关键业绩指标和关键行为、态度指标的完成情况,来确定其为企业创造的价值,这便形成了以业绩为基础的薪酬体系。A、知识B、能力C、技能D、绩效

考题 以下关于员工薪酬水平控制表述错误的是()。A、企业需明确界定各类员工薪酬水平B、贡献大的员工薪酬回报应当多C、贡献小的员工薪酬回报应当少D、消费水平的变化会直接影响薪酬水平的变化

考题 企业员工薪酬管理的基本目标包括( )。A、保证薪酬具有竞争性B、吸引并留住优秀人才C、对员工贡献给予肯定D、使员工及时得到回报E、合理控制企业人工成本

考题 薪酬的广义理解是指()A、薪酬指的是企业对员工为企业所做的贡献付给的相应的回报B、是员工外在回报的总和,既包括各项货币性和实物性回报,还包括外在的非财务行回报C、使企业给予员工的内在和外在回报的总和D、雇佣者与被雇佣者之间的平等交换关系

考题 对员工的突出贡献和超额贡献进行回报的薪酬是()。A、基本工资B、绩效工资C、福利D、津贴

考题 单选题(  )是组织对员工的贡献包括与员工的态度、行为和业绩等所做出的各种回报。[2011年11月三级真题]A 奖金B 福利C 薪酬D 津贴

考题 单选题以下关于员工薪酬水平控制表述错误的是()。A 企业需明确界定各类员工薪酬水平B 贡献大的员工薪酬回报应当多C 贡献小的员工薪酬回报应当少D 消费水平的变化会直接影响薪酬水平的变化

考题 单选题薪酬是()对员工的贡献(包括员工的态度、行为和业绩等)所做出的各种回报。A 组织B 集团C 公司D 领导

考题 单选题薪酬的广义理解是指()A 薪酬指的是企业对员工为企业所做的贡献付给的相应的回报B 是员工外在回报的总和,既包括各项货币性和实物性回报,还包括外在的非财务行回报C 使企业给予员工的内在和外在回报的总和D 雇佣者与被雇佣者之间的平等交换关系

考题 多选题企业员工薪酬管理的基本目标包括( )。A保证薪酬具有竞争性B吸引并留住优秀人才C对员工贡献给予肯定D使员工及时得到回报E合理控制企业人工成本

考题 单选题为那些做出超额贡献和特殊贡献的员工提供额外货币或非货币奖励的薪酬制度是()。A 特殊业绩加薪B 业绩加薪C 业绩奖金D 技能加薪

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