考题
劳动合同依法可以约定试用期的。试用期最长不得超过六个月。( )
考题
劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过3个月。此题为判断题(对，错)。
考题
根据劳动法中相关规定，劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过几个月?
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过多长时间?
考题
根据《劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过六个月。()
考题
劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过()个月。
A.六B.七C.八
考题
《劳动法》规定,"劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过12个月。”()
此题为判断题(对，错)。
考题
《劳动法》规定：劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（ ）。A.3
B.4
C.5
D.6
考题
我国《劳动法》规定劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过()个月。A:1
B:3
C:6
D:8
考题
我国《劳动法》规定劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（ ）个月。A.1
B.3
C.6
D.8
考题
根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A.1
B.2
C.3
D.6
考题
根据《劳动合同法》的规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A、1
B、2
C、3
D、6
考题
无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A.1
B.2
C.3
D.6
考题
根据《劳动合同法》的规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A.1
B.2
C.3
D.6
考题
劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）A、3个月B、6个月C、9个月D、1年
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过10个月。
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过一年。
考题
根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A、1B、2C、3D、6
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过1年
考题
劳动合同试用期：劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过12个月。
考题
劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过（）个月。
考题
《劳动法》规定：劳动合同可以约定试用期，但（）6个月。A、最短不得少于B、只能是C、不得少于D、最长不得超过
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）个月。A、3B、6C、9
考题
劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
考题
单选题根据《劳动合同法》的规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A
1B
2C
3D
6
考题
单选题《劳动法》规定：劳动合同可以约定试用期，但（）6个月。A
最短不得少于B
只能是C
不得少于D
最长不得超过
考题
单选题根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A
1B
2C
3D
6