注意!2020年上半年广东一级人力资源管理师报考条件来了!
发布时间:2020-02-22
2020年上半年人力资源管理师考试报名已经开始,一些小伙伴也开始为考试报名做准备。比如,有网友就在询问2020年上半年广东一级人力资源管理师报考条件。鉴于此,51题库考试学习网在下面带来一级人力资源管理师考试报名条件的相关信息,以供参考。
由广东省职业技能鉴定中心发布的2020年企业人力资源管理师报考公告可知,2020年广东企业人力资源管理师报考条件为:高中毕业,并具备以下条件之一者,可申报一级/高级技师:取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作4年以上,请各位考生注意。
注意事项:相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业。而相关专业是指工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等。另外,相关职业资格证书是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书。小伙伴们一定要注意区分哦。
想要参加一级人力资源管理师考试,首先需要取得二级人力资源管理师证书。下面,51题库考试学习网为大家附上二级人力资源管理师考试的报名条件,以供参考。
(1) 取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 后,累计从事本职业或相关职业工作 4 年 (含) 以上。
(2) 取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 的高级技工学校、 技师学院毕业生, 累计从事本职业或相关职业工作 3 年 (含) 以上;或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生,累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含)以上。
(3) 具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 后,累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上。
(4) 具有硕士本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 后, 累计从事本职业或相关职业工作 1 年 (含) 以上。
(5) 具有博士本专业或相关专业学历证书, 累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上。
以上就是2020年上半年广东一级人力资源管理师报考条件。51题库考试学习网提醒:由于各省市人力资源管理师报考条件略有差异,因此其他地区的具体情况还请各位考生咨询当地相关部门哦。
下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。
头脑风暴法的基本原则是( ).
A.详细评论
B.量变酝酿质变
C.谨慎决策
D.延迟评判
企业薪酬调查时应选择( )
A.其他待业中有相似岗位或工作的企业
B.经营策略、信誉、报酬水平和工作环境均合乎一般标准的企业
C.属于同行业竞争对手的企业
D.本地区在同一劳动力市场上招聘员工的企业
E.各种行业或者不同规模的任何企业
在我们进行社会保险费和其他项目的预算时,要在**预算的基础上,按照以下的步骤进行,即( )
A. 分析检查和对照国家有关的规定
B. 本地区有关部门公布的各种有关员工**水平的数据资料
C. 同行业的相关数据
D. 企业上一年度**和社会保险方面的统计数据和资料
E.企业下一年度相关费用项目的预算
劳动法律关系的( )是指主体权利义务所指向的事物。
( A )主体
( B )客体
( C )内容
( D )对象
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