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贡献考评是决定管理人员报酬大小的主要依据。
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考题
下列关于贡献考评的说法不正确的是________________。A、贡献考评是指考核和评估管理人员在一定时期内担任某个职务的过程中对实现企业目标的贡献程度B、应尽可能把管理人员的个人努力和部门的成就区别开来C、能力的大小与贡献的多少存在着严格的一一对应的关系。D、贡献往往是努力程度和能力强度的函数。因此，贡献考评可以成为决定管理人员报酬的主要依据。
考题
单选题在短期奖金激励方面，对管理人员奖金的具体数额其决定性因素的是（）A
企业上年度的利润水平B
企业资本和资产回报率C
管理人员对经营业绩的实际贡献大小D
管理人员的基本薪酬水平的高低
考题
填空题选择消气器主要依据（）大小决定。
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