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(请给出正确答案)
单选题
()对于劳动合同法颁布以后引起的争端经常采用放水养鱼的态度。
A
人民代表大会
B
立法机关
C
法院
D
政府
参考答案
参考解析
解析:
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考题
关于《劳动合同法》与《物权法》,下列说法错误的是()。A.物权法是对现实关系的一种确认B.两部法律都以维护传统意识形态为目的C.劳动合同法是创造了某种关系D.两部法律颁布前都引起了争议
考题
《劳动合同法》颁布以后,要求修改的呼声不包括()。A.政协委员会认为应把促进就业作为基本立法理念B.学者撰文说明劳动合同法与期望相背离C.立法机关也改变了原有的立场,认为目前改善劳资双方关系没有那么重要了D.七成企业希望修改劳动合同法
考题
( )颁布的《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法 》),进一步对劳动合同的订立、存续、解除或终止的过程进行了全面系统的规范。A.2008年
B.2007年
C.1994年
D.1995年
考题
《劳动合同法》颁布以后,要求修改的呼声不包括()。A、政协委员会认为应把促进就业作为基本立法理念B、学者撰文说明劳动合同法与期望相背离C、立法机关也改变了原有的立场,认为目前改善劳资双方关系没有那么重要了D、七成企业希望修改劳动合同法
考题
哪一项不是我国政府针对《劳动合同法》所持有的态度?()A、某些地方政府对劳动合同法进行了一些不太合适的解释,甚至变通,阻扰劳动合同法执行的情况B、彻底重新修订劳动合同法C、灵活执法,为企业减负D、积极推进劳动合同法,坚持劳动法不动摇
考题
《劳动合同法》颁布以来,对我国市场经济劳动关系的调整发挥了巨大作用。以下不是《劳动合同法》颁布日()。A、1994年1月1日B、1994年7月5日C、2008年1月1日D、2007年6月29日
考题
1994年颁布的《劳动法》第19条规定,劳动合同应当以书面形式订立。1999年颁布的《合同法》第10条规定,当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。由于《合同法》是关于合同的专门法律,且颁布于《劳动法》之后,所以劳动合同可采用书面形式、口头形式和其他形式。
考题
关于《劳动合同法》与《物权法》,下列说法错误的是()。A、物权法是对现实关系的一种确认B、两部法律都以维护传统意识形态为目的C、劳动合同法是创造了某种关系D、两部法律颁布前都引起了争议
考题
多选题下面对于劳动合同法律关系的描述中正确的是()。A劳动合同法律关系指基于劳动合同法律事实,由劳动合同法律调整,从而形成的劳动合同权利义务关系B劳动合同法律关系是劳动合同法律规范调整劳动合同关系所形成的一种社会关系C劳动合同法律关系的主体指劳动合同法律关系的主体享有的权利和承担的义务所指向的事物,主要指的是劳动行为D劳动合同法律关系是以劳动合同权利义务为内容的社会关系E劳动合同法律关系的客体指参加劳动合同法律关系,享有劳动合同权利和承担劳动合同义务的人
考题
判断题1994年颁布的《劳动法》第19条规定,劳动合同应当以书面形式订立。1999年颁布的《合同法》第10条规定,当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。由于《合同法》是关于合同的专门法律,且颁布于《劳动法》之后,所以劳动合同可采用书面形式、口头形式和其他形式。A
对B
错
考题
单选题哪一项不是我国政府针对《劳动合同法》所持有的态度?()A
某些地方政府对劳动合同法进行了一些不太合适的解释,甚至变通,阻扰劳动合同法执行的情况B
彻底重新修订劳动合同法C
灵活执法,为企业减负D
积极推进劳动合同法,坚持劳动法不动摇
考题
单选题《中华人民共和国合同法》(本书以后简称《合同法》)是()年颁布的。A
1988B
2000C
1999D
1998
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