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单选题
工作岗位评价是在（）基础上进行的。
A

绩效考核

B

薪酬等级

C

薪酬标准

D

岗位分析

参考答案

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考题 单井综合评价是在()的基础上进行的,但它不是这些评价的简单重复,而是在其基础上的综合提高。 A、井位评价，随钻评价、专题评价B、构造评价、圈闭评价、油藏评价C、地质研究、工程分析、经济分析D、录井评价、试油评价、化验分析
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考题 在工作岗位评价中，不适合采用平衡系数调整法对评价总分进行（ ）调整。A．事前B．初始C．中期D．终结
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考题 在工作岗位评价中，不适合采用平衡系数调整法对评价总分进行( )调整。(A)事前(B)初始(C)中期(D)终结
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考题 在系统评级过程中，关联因素评价是指对评级客户与关联企业之间的关联因素进行评价打分，在此基础上对机评结果进行相应调整。()
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考题 污染源评价是在污染源和（）的基础上进行的。
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考题 （）的中心是客观存在的“事”和“物”，而不是现有的人员。A、工作岗位评价B、工作岗位评价特点C、工作岗位评价要求D、工作岗位评价方法
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考题 以下论述中，不是工作岗位评价的原则有（）。A、岗位是对“事”和“物”B、评价的是岗位C、员工积极地参与到工作岗位评价D、工作岗位评价的结果应公开
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考题 岗位评价是在（）基础上进行的。A、绩效考核B、薪酬等级C、薪酬标准D、岗位分析
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考题 1957年，乔治．奥迪奥思在批评“性格评价系统”时指出，在预定的目标基础上进行评价，能刺激下属的成长发展。
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考题 方案评价是在方案创造的基础上对新构思方案的（　）进行评价，以选择最佳方案。A、技术B、经济C、社会D、环境E、安全
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考题 试述工作岗位的评价要素的分类，及工作岗位评价指标的构成？
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考题 关于工作岗位评价，以下说法正确的是（）A、工作岗位评价的中心是客观存在的“事”和“物”而不是现有的人B、工作岗位评价是对同类不同层级岗位的相对价值进行衡量的过程C、工作岗位评价是对不同类同层级岗位的相对价值进行衡量的过程D、岗位评价结果不能公开
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考题 生态环境影响评价是在（）的基础上进行的。A、影响识别B、环境区划C、现状调查D、现状评价
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考题 不定项题生态环境影响评价是在（）的基础上进行的。A影响识别B环境区划C现状调查D现状评价
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考题 单选题单井综合评价是在（）的基础上进行的，但它不是这些评价的简单重复，而是在其基础上的综合提高。A 井位评价，随钻评价、专题评价B 构造评价、圈闭评价、油藏评价C 地质研究、工程分析、经济分析D 录井评价、试油评价、化验分析
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考题 多选题关于工作岗位评价，以下说法正确的是（）A工作岗位评价的中心是客观存在的“事”和“物”而不是现有的人B工作岗位评价是对同类不同层级岗位的相对价值进行衡量的过程C工作岗位评价是对不同类同层级岗位的相对价值进行衡量的过程D岗位评价结果不能公开
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考题 单选题（）的中心是客观存在的“事”和“物”，而不是现有的人员。A 工作岗位评价B 工作岗位评价特点C 工作岗位评价要求D 工作岗位评价方法
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考题 填空题综合评价是在多指标分析的基础上，进行综合，得出（）或（）。
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考题 填空题污染源评价是在污染源和（）的基础上进行的。
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考题 单选题以下论述中，不是工作岗位评价的原则有（）。A 岗位是对“事”和“物”B 评价的是岗位C 员工积极地参与到工作岗位评价D 工作岗位评价的结果应公开
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考题 多选题工作岗位调查的目的是（　　）。A为进行岗位分析提供资料B为改进工作岗位的设计提供信息C为制定各种人事文件提供资料D为工作岗位评价与工作岗位分类提供必要依据E收集有关信息，以便系统、全面地对岗位进行描述
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