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(2017年11月)最终的考评结果不会反馈给员工个人的绩效考评方法是()

A.行为观察法
B.强迫选择法
C.目标管理法
D.成绩记录法

参考答案

参考解析
解析：P248-254
强迫选择法也称强制选择业绩法，它是一种行为导向型的客观考评方法。强迫选择法最终的考评结果不会反馈给员工个人。
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